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फ्रांसीसी वाणिज्य दूतावासों ने रूसी नागरिकों के लिए मल्टी-एंट्री शेंगेन वीज़ा में 90% की कटौती की, अब ज्यादातर सिंगल-एंट्री परमिट जारी किए जा रहे हैं।

जून 28, 2026
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फ्रांसीसी वाणिज्य दूतावासों ने रूसी नागरिकों के लिए मल्टी-एंट्री शेंगेन वीज़ा में 90% की कटौती की, अब ज्यादातर सिंगल-एंट्री परमिट जारी किए जा रहे हैं।
रूसी कंपनियों के लिए इस गर्मी फ्रांस में कर्मचारियों को भेजना अब काफी मुश्किल हो गया है। AK&M द्वारा संकलित और 27 जून 2026 को जारी आंकड़ों के अनुसार, रूसी नागरिकों को जारी किए गए मल्टीपल-एंट्री शेंगेन वीज़ा की संख्या गर्मी 2023 की तुलना में 90% घट गई है। फ्रांसीसी और स्पेनिश वाणिज्य दूतावास, जो अपनी उदार वीज़ा नीतियों के लिए लंबे समय से लोकप्रिय रहे हैं, अब लगभग केवल उन आवेदकों को एक या दो साल के C-टाइप वीज़ा दे रहे हैं जिनका यात्रा इतिहास बेदाग हो। मॉस्को और सेंट पीटर्सबर्ग में फ्रांसीसी वीज़ा अपॉइंटमेंट पूरी तरह से अगस्त के अंत तक भर चुके हैं, जिससे कंपनियों को यात्रियों को तीसरे देशों के रास्ते भेजना या असाइनमेंट को चरणबद्ध करना पड़ रहा है। जहां वीज़ा मिल रहे हैं, वे अक्सर सिंगल-एंट्री होते हैं और केवल निर्दिष्ट यात्रा तिथियों तक सीमित रहते हैं, जिससे बहुराष्ट्रीय कंपनियों को अचानक मीटिंग या आपातकालीन रखरखाव के लिए आवश्यक लचीलापन नहीं मिल पाता। यह बदलाव यूरोपीय संघ द्वारा रूस के यूक्रेन पर आक्रमण से जुड़ी प्रतिबंधात्मक नीतियों के नवीनीकरण और नए शेंगेन वीज़ा कोड के दिशानिर्देशों के बाद आया है, जो 'विदेश नीति की संगति' पर जोर देते हैं। फ्रांस ने अधिकतम जांच अपनाई है, जिसमें फंडिंग स्रोतों और यात्रा कार्यक्रम की विश्वसनीयता की अतिरिक्त जांच शामिल है। मॉस्को स्थित इमिग्रेशन वकीलों के अनुसार, वीज़ा अस्वीकृति दर 28% तक बढ़ गई है, और आवेदकों से अग्रिम में आवास भुगतान का प्रमाण मांगा जा रहा है, जो पहले की प्रथा के विपरीत है। फ्रांसीसी कंपनियों के लिए जिनकी रूस में सहायक कंपनियां हैं, या रूसी फर्मों के लिए जो पेरिस, ल्यों या कान्स में व्यापार मेले में भाग लेती हैं, इसका सीधा असर है: परियोजना की समयसीमा अब अनिश्चित वीज़ा प्रक्रिया को ध्यान में रखकर बनानी होगी, और बार-बार आवेदन करने की लागत दोगुनी हो गई है। कुछ कंपनियां प्रमुख कर्मचारियों के लिए फ्रांस के टैलेंट पासपोर्ट लॉन्ग-स्टे वीज़ा का सहारा ले रही हैं, लेकिन इस प्रक्रिया में श्रम बाजार परीक्षण होता है और यह तीन महीने तक लग सकता है। मोबिलिटी मैनेजरों को यात्रा योजनाओं का पुनः मूल्यांकन करना चाहिए, उन कर्मचारियों को प्राथमिकता देनी चाहिए जिनके पास अभी भी वैध मल्टी-एंट्री वीज़ा है, और गैर-जरूरी बैठकों के लिए दूरस्थ भागीदारी विकल्प तलाशने चाहिए। जहां शारीरिक उपस्थिति अनिवार्य हो, वहां कम भीड़ वाले क्षेत्रों जैसे कजाखस्तान के माध्यम से वीज़ा आवेदन करने से कुछ अतिरिक्त दिन मिल सकते हैं, हालांकि मौजूदा नीति बदलाव से यह संकेत मिलता है कि आने वाले समय में सिंगल-एंट्री 'मिशन' वीज़ा ही सामान्य रहेंगे।
स्रोत: AK&M Newswire

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