Dewan Perwakilan Italia memberikan persetujuan akhir pada 27 November untuk Undang-Undang Penyederhanaan dan Digitalisasi yang luas, yang membawa perubahan penting bagi tim imigrasi perusahaan: batas waktu penerbitan izin kerja (nulla osta) untuk dua jalur talenta utama dipangkas dari 60–90 hari menjadi hanya 30 hari.
Jalur pertama terkait dengan warga negara non-Uni Eropa yang telah menyelesaikan kursus pelatihan profesional dan bahasa sipil resmi Italia di luar negeri. Kini, pemberi kerja dapat mengajukan permintaan nominatif dan menerima nulla osta dalam waktu sebulan, sementara lulusan memiliki waktu hingga 12 bulan—tiga kali lipat dari sebelumnya—untuk mengajukan visa masuk.
![Parlemen Pangkas Waktu Proses Izin Kartu Biru dan Pekerja Terlatih Asing Jadi Setengahnya]()
Jalur kedua adalah skema Kartu Biru Uni Eropa untuk pekerja berkualifikasi tinggi (Pasal 27-quater Undang-Undang Imigrasi). Batas waktu 30 hari yang sama kini berlaku, menyelaraskan Italia dengan standar pemrosesan yang lebih cepat sesuai dengan revisi Direktif Kartu Biru Uni Eropa.
Undang-undang ini juga memodernisasi aturan kecukupan tempat tinggal: jika pekerja ditempatkan di asrama khusus yang dibangun untuk tujuan tersebut, pemberi kerja dapat melakukan sertifikasi mandiri, dan hotel atau fasilitas penginapan lainnya cukup disebutkan dalam aplikasi. Langkah-langkah e-government tambahan dirancang untuk mendorong lebih banyak proses dilakukan secara online, mengurangi kunjungan langsung ke kantor polisi dan meja imigrasi.
Bagi perusahaan multinasional, waktu pemrosesan yang lebih singkat akan membuat penugasan di Italia lebih dapat diprediksi pada 2026, saat kuota pertama dari program Flussi tiga tahun yang baru dibuka. Perusahaan yang mengandalkan talenta STEM—dan pekerja lulusan pusat pelatihan yang didanai Italia di luar negeri—akan dapat menempatkan staf dalam waktu setengah dari sebelumnya, meningkatkan perencanaan proyek dan pengendalian biaya.
Jalur pertama terkait dengan warga negara non-Uni Eropa yang telah menyelesaikan kursus pelatihan profesional dan bahasa sipil resmi Italia di luar negeri. Kini, pemberi kerja dapat mengajukan permintaan nominatif dan menerima nulla osta dalam waktu sebulan, sementara lulusan memiliki waktu hingga 12 bulan—tiga kali lipat dari sebelumnya—untuk mengajukan visa masuk.
Jalur kedua adalah skema Kartu Biru Uni Eropa untuk pekerja berkualifikasi tinggi (Pasal 27-quater Undang-Undang Imigrasi). Batas waktu 30 hari yang sama kini berlaku, menyelaraskan Italia dengan standar pemrosesan yang lebih cepat sesuai dengan revisi Direktif Kartu Biru Uni Eropa.
Undang-undang ini juga memodernisasi aturan kecukupan tempat tinggal: jika pekerja ditempatkan di asrama khusus yang dibangun untuk tujuan tersebut, pemberi kerja dapat melakukan sertifikasi mandiri, dan hotel atau fasilitas penginapan lainnya cukup disebutkan dalam aplikasi. Langkah-langkah e-government tambahan dirancang untuk mendorong lebih banyak proses dilakukan secara online, mengurangi kunjungan langsung ke kantor polisi dan meja imigrasi.
Bagi perusahaan multinasional, waktu pemrosesan yang lebih singkat akan membuat penugasan di Italia lebih dapat diprediksi pada 2026, saat kuota pertama dari program Flussi tiga tahun yang baru dibuka. Perusahaan yang mengandalkan talenta STEM—dan pekerja lulusan pusat pelatihan yang didanai Italia di luar negeri—akan dapat menempatkan staf dalam waktu setengah dari sebelumnya, meningkatkan perencanaan proyek dan pengendalian biaya.
