Kedua majelis Majelis Federal Swiss kini secara resmi merekomendasikan warga untuk memilih “tidak” pada inisiatif populer Partai Rakyat Swiss (SVP) sayap kanan yang berjudul “Tidak untuk Swiss Sepuluh Juta.” Setelah Dewan Negara mengikuti sikap Dewan Nasional pada 16 Desember, inisiatif ini akan dilanjutkan ke referendum nasional pada 2026 tanpa adanya usulan tandingan dari parlemen.
Inisiatif ini bertujuan mengubah konstitusi dengan membatasi jumlah penduduk tetap Swiss maksimal sepuluh juta dan mengaitkan tingkat imigrasi secara ketat dengan kebutuhan pasar tenaga kerja domestik. Pendukung berargumen bahwa langkah ini penting untuk menjaga layanan publik, keterjangkauan perumahan, dan kualitas lingkungan. Sementara lawan—yang saat ini menguasai parlemen—berpendapat bahwa batasan ketat akan merusak ekonomi berbasis keterampilan, melemahkan perjanjian bilateral dengan Uni Eropa tentang kebebasan bergerak, serta menciptakan ketidakpastian hukum bagi pekerja asing dan pemberi kerja mereka.
![Parlemen Swiss Mendesak Pemilih Tolak Inisiatif Imigrasi dengan Batasan Populasi]()
Jika disetujui, amandemen ini akan memaksa Dewan Federal untuk merundingkan ulang atau bahkan mencabut sebagian dari Perjanjian Kebebasan Bergerak Orang, yang berpotensi memicu pembatasan timbal balik bagi warga Swiss yang bekerja di Uni Eropa. Asosiasi pengusaha memperingatkan bahwa batasan yang diusulkan mengabaikan realitas demografis: populasi Swiss diperkirakan mencapai 10 juta pada 2040 terutama karena pertumbuhan alami dan peningkatan harapan hidup, bukan hanya imigrasi.
Perusahaan multinasional yang mengoperasikan kantor regional di Zurich, Basel, dan Jenewa sangat bergantung pada pekerja lintas batas dan tenaga ahli non-Uni Eropa. Mereka khawatir terhadap kuota mendadak dan prosedur izin yang lebih rumit. Manajer mobilitas sebaiknya menyiapkan strategi staf alternatif dan memantau perkembangan legislatif jika kampanye referendum mempersempit ruang politik untuk pengambilan keputusan perekrutan pada akhir 2026.
Dewan Federal kini akan menyiapkan buku informasi resmi untuk pemilih, yang menjelaskan potensi risiko ekonomi dan implikasi perjanjian. Kelompok lobi bisnis Economiesuisse telah berjanji mengalokasikan CHF 5 juta untuk kampanye kesadaran yang menekankan fleksibilitas pasar tenaga kerja dan daya saing internasional.
Inisiatif ini bertujuan mengubah konstitusi dengan membatasi jumlah penduduk tetap Swiss maksimal sepuluh juta dan mengaitkan tingkat imigrasi secara ketat dengan kebutuhan pasar tenaga kerja domestik. Pendukung berargumen bahwa langkah ini penting untuk menjaga layanan publik, keterjangkauan perumahan, dan kualitas lingkungan. Sementara lawan—yang saat ini menguasai parlemen—berpendapat bahwa batasan ketat akan merusak ekonomi berbasis keterampilan, melemahkan perjanjian bilateral dengan Uni Eropa tentang kebebasan bergerak, serta menciptakan ketidakpastian hukum bagi pekerja asing dan pemberi kerja mereka.
Jika disetujui, amandemen ini akan memaksa Dewan Federal untuk merundingkan ulang atau bahkan mencabut sebagian dari Perjanjian Kebebasan Bergerak Orang, yang berpotensi memicu pembatasan timbal balik bagi warga Swiss yang bekerja di Uni Eropa. Asosiasi pengusaha memperingatkan bahwa batasan yang diusulkan mengabaikan realitas demografis: populasi Swiss diperkirakan mencapai 10 juta pada 2040 terutama karena pertumbuhan alami dan peningkatan harapan hidup, bukan hanya imigrasi.
Perusahaan multinasional yang mengoperasikan kantor regional di Zurich, Basel, dan Jenewa sangat bergantung pada pekerja lintas batas dan tenaga ahli non-Uni Eropa. Mereka khawatir terhadap kuota mendadak dan prosedur izin yang lebih rumit. Manajer mobilitas sebaiknya menyiapkan strategi staf alternatif dan memantau perkembangan legislatif jika kampanye referendum mempersempit ruang politik untuk pengambilan keputusan perekrutan pada akhir 2026.
Dewan Federal kini akan menyiapkan buku informasi resmi untuk pemilih, yang menjelaskan potensi risiko ekonomi dan implikasi perjanjian. Kelompok lobi bisnis Economiesuisse telah berjanji mengalokasikan CHF 5 juta untuk kampanye kesadaran yang menekankan fleksibilitas pasar tenaga kerja dan daya saing internasional.
Sumber: SWI swissinfo.ch
