Ambas as câmaras da Assembleia Federal Suíça recomendaram formalmente que os cidadãos votem “não” à iniciativa popular da direita do Partido Popular Suíço (SVP) intitulada “Não a uma Suíça de Dez Milhões”. Após o Conselho dos Estados seguir a posição anterior do Conselho Nacional em 16 de dezembro, a iniciativa seguirá para um referendo nacional em 2026, sem qualquer contraproposta parlamentar.
A iniciativa propõe alterar a constituição para limitar a população residente permanente da Suíça a dez milhões e vincular estritamente os níveis de imigração às necessidades do mercado de trabalho interno. Os apoiadores defendem que a medida é essencial para preservar os serviços públicos, a acessibilidade habitacional e a qualidade ambiental. Os opositores — que atualmente têm maioria no parlamento — argumentam que limites rígidos prejudicariam a economia baseada em competências, comprometeriam os acordos bilaterais com a UE sobre livre circulação e criariam incertezas legais para trabalhadores estrangeiros e seus empregadores.
![Parlamento Suíço Pede aos Eleitores que Rejeitem Iniciativa de Imigração com Limite Populacional]()
Se aprovada, a emenda obrigaria o Conselho Federal a renegociar ou até revogar partes do Acordo sobre a Livre Circulação de Pessoas, o que poderia desencadear restrições recíprocas para cidadãos suíços que trabalham na UE. Associações empresariais alertam que o teto proposto ignora as realidades demográficas: a população suíça deve atingir 10 milhões até 2040, principalmente devido ao crescimento natural e ao aumento da expectativa de vida, e não apenas pela imigração.
Empresas multinacionais com sedes regionais em Zurique, Basileia e Genebra dependem fortemente de trabalhadores transfronteiriços e talentos especializados fora da UE. Elas temem regimes de cotas abruptos e procedimentos de autorização mais complexos. Gestores de mobilidade devem, portanto, preparar estratégias alternativas de recrutamento e acompanhar os desenvolvimentos legislativos, caso a campanha do referendo restrinja o espaço político para decisões de contratação no final de 2026.
O Conselho Federal agora preparará o folheto informativo oficial para os eleitores, destacando os riscos econômicos potenciais e as implicações dos tratados. O grupo empresarial Economiesuisse já se comprometeu a investir 5 milhões de francos suíços em uma campanha de conscientização que enfatiza a flexibilidade do mercado de trabalho e a competitividade internacional.
A iniciativa propõe alterar a constituição para limitar a população residente permanente da Suíça a dez milhões e vincular estritamente os níveis de imigração às necessidades do mercado de trabalho interno. Os apoiadores defendem que a medida é essencial para preservar os serviços públicos, a acessibilidade habitacional e a qualidade ambiental. Os opositores — que atualmente têm maioria no parlamento — argumentam que limites rígidos prejudicariam a economia baseada em competências, comprometeriam os acordos bilaterais com a UE sobre livre circulação e criariam incertezas legais para trabalhadores estrangeiros e seus empregadores.
Se aprovada, a emenda obrigaria o Conselho Federal a renegociar ou até revogar partes do Acordo sobre a Livre Circulação de Pessoas, o que poderia desencadear restrições recíprocas para cidadãos suíços que trabalham na UE. Associações empresariais alertam que o teto proposto ignora as realidades demográficas: a população suíça deve atingir 10 milhões até 2040, principalmente devido ao crescimento natural e ao aumento da expectativa de vida, e não apenas pela imigração.
Empresas multinacionais com sedes regionais em Zurique, Basileia e Genebra dependem fortemente de trabalhadores transfronteiriços e talentos especializados fora da UE. Elas temem regimes de cotas abruptos e procedimentos de autorização mais complexos. Gestores de mobilidade devem, portanto, preparar estratégias alternativas de recrutamento e acompanhar os desenvolvimentos legislativos, caso a campanha do referendo restrinja o espaço político para decisões de contratação no final de 2026.
O Conselho Federal agora preparará o folheto informativo oficial para os eleitores, destacando os riscos econômicos potenciais e as implicações dos tratados. O grupo empresarial Economiesuisse já se comprometeu a investir 5 milhões de francos suíços em uma campanha de conscientização que enfatiza a flexibilidade do mercado de trabalho e a competitividade internacional.
Fonte: SWI swissinfo.ch
