Imigrasi, Pengungsi, dan Kewarganegaraan Kanada (IRCC) memulai tahun 2026 dengan gebrakan besar, mengeluarkan 8.000 Undangan untuk Mengajukan Permohonan (ITA) bagi kandidat Kelas Pengalaman Kanada (CEC) pada 7 Januari 2026. Undian ini merupakan seleksi CEC terbesar kedua sepanjang masa, hanya kalah dari mega-undian era pandemi pada Februari 2021. Kandidat harus memiliki skor Sistem Peringkat Komprehensif (CRS) minimal 511 dan profil Express Entry yang dibuat sebelum 10 Juni 2025 untuk menerima undangan.
Undian ini menunjukkan fokus IRCC yang berkelanjutan pada pelamar yang sudah berkontribusi di pasar tenaga kerja Kanada. Kandidat CEC—kebanyakan memegang izin kerja dan memiliki pengalaman kerja di Kanada—dapat beralih ke status penduduk tetap dengan cepat, seringkali dalam waktu enam bulan, memberikan kepastian bagi pemberi kerja bahwa staf berharga dapat tetap bekerja. Pemberi kerja di sektor yang kekurangan tenaga ahli, seperti teknologi informasi, perawatan kesehatan, dan konstruksi, akan langsung diuntungkan dari bertambahnya sumber bakat.
![Kanada Keluarkan 8.000 Undangan dalam Undian Kelas Pengalaman Kanada Terbesar Kedua]()
Bagi pekerja asing yang sudah berada di Kanada, batas skor yang lebih rendah (511) dibandingkan sebagian besar undian 2025 menjadi kabar baik. Pengacara imigrasi menyarankan pekerja yang memenuhi syarat untuk segera memperbarui profil Express Entry mereka dan memastikan hasil tes bahasa serta penilaian kredensial pendidikan mereka terbaru agar dapat memanfaatkan putaran undian berikutnya.
Dari sudut pandang perencanaan, manajer mobilitas global harus bersiap untuk percepatan konversi pemegang izin kerja menjadi penduduk tetap. Status permanen menghilangkan kewajiban kepatuhan pemberi kerja yang terkait dengan izin kerja tertutup dan dapat meningkatkan retensi staf berprestasi. Perusahaan juga mungkin perlu meninjau kebijakan relokasi, karena karyawan yang mendapatkan status PR mungkin akan meminta dukungan pindah keluarga atau bantuan perumahan.
Terakhir, besarnya undian ini menunjukkan Ottawa sedang mempercepat penerimaan untuk mencapai target imigrasi 2026 meskipun terjadi penurunan total kedatangan (lihat berita terpisah). Lebih banyak undian CEC dan berdasarkan kategori diperkirakan akan berlangsung dalam beberapa minggu ke depan, terutama yang menargetkan talenta berbahasa Prancis dan pekerja di bidang kesehatan.
Undian ini menunjukkan fokus IRCC yang berkelanjutan pada pelamar yang sudah berkontribusi di pasar tenaga kerja Kanada. Kandidat CEC—kebanyakan memegang izin kerja dan memiliki pengalaman kerja di Kanada—dapat beralih ke status penduduk tetap dengan cepat, seringkali dalam waktu enam bulan, memberikan kepastian bagi pemberi kerja bahwa staf berharga dapat tetap bekerja. Pemberi kerja di sektor yang kekurangan tenaga ahli, seperti teknologi informasi, perawatan kesehatan, dan konstruksi, akan langsung diuntungkan dari bertambahnya sumber bakat.
Bagi pekerja asing yang sudah berada di Kanada, batas skor yang lebih rendah (511) dibandingkan sebagian besar undian 2025 menjadi kabar baik. Pengacara imigrasi menyarankan pekerja yang memenuhi syarat untuk segera memperbarui profil Express Entry mereka dan memastikan hasil tes bahasa serta penilaian kredensial pendidikan mereka terbaru agar dapat memanfaatkan putaran undian berikutnya.
Dari sudut pandang perencanaan, manajer mobilitas global harus bersiap untuk percepatan konversi pemegang izin kerja menjadi penduduk tetap. Status permanen menghilangkan kewajiban kepatuhan pemberi kerja yang terkait dengan izin kerja tertutup dan dapat meningkatkan retensi staf berprestasi. Perusahaan juga mungkin perlu meninjau kebijakan relokasi, karena karyawan yang mendapatkan status PR mungkin akan meminta dukungan pindah keluarga atau bantuan perumahan.
Terakhir, besarnya undian ini menunjukkan Ottawa sedang mempercepat penerimaan untuk mencapai target imigrasi 2026 meskipun terjadi penurunan total kedatangan (lihat berita terpisah). Lebih banyak undian CEC dan berdasarkan kategori diperkirakan akan berlangsung dalam beberapa minggu ke depan, terutama yang menargetkan talenta berbahasa Prancis dan pekerja di bidang kesehatan.
Sumber: CIC News
