Analisis baru dari Oxford Migration Observatory, yang dilaporkan oleh Financial Times, memperingatkan bahwa ribuan suami, istri, dan pasangan yang mendampingi pekerja terampil ke Inggris bisa kehilangan kesempatan mendapatkan izin tinggal permanen jika pemerintah melanjutkan reformasi utama mereka yang disebut “earned-settlement”.
Menurut rancangan Aturan Imigrasi yang bocor pekan lalu, pasangan harus membuktikan bahwa mereka secara pribadi membayar pajak penghasilan minimal £12.570 per tahun selama lima tahun berturut-turut sebelum bisa mengajukan Permohonan Izin Tinggal Tanpa Batas (Indefinite Leave to Remain/ILR). Saat ini, tanggungan bisa menetap setelah lima tahun tanpa harus menunjukkan aktivitas ekonomi, asalkan pemegang visa utama memenuhi syarat. Migration Observatory memperkirakan sekitar 42% pasangan dalam jalur kerja tidak memiliki pekerjaan berbayar—banyak di antaranya karena merawat anak, belajar, atau mencari kerja—sehingga mereka akan gagal memenuhi persyaratan baru ini.
![Tanggungan Terlantar di Bawah Uji Pendapatan ‘Penyelesaian Berhak’ yang Diusulkan Inggris]()
Para ahli kebijakan mengatakan reformasi ini berisiko merusak tujuan pemerintah untuk menarik talenta global. Eksekutif senior sudah memberi tahu konsultan relokasi bahwa mereka akan mempertimbangkan kembali penempatan di Inggris jika pasangan tidak bisa mendapatkan masa depan yang stabil. Perusahaan di sektor yang mengandalkan pasangan berkarier ganda—teknologi, keuangan, dan ilmu hayat—khawatir kehilangan pekerja berprestasi ke negara yang lebih ramah keluarga seperti Kanada dan Belanda.
Kritikus juga menyoroti masalah gender dan kesetaraan. Mayoritas tanggungan adalah perempuan yang lebih mungkin mengambil jeda karier untuk merawat keluarga. Analis pensiun memperkirakan bahwa memaksa pasangan memulai ulang hitungan lima tahun setiap kali penghasilan mereka turun di bawah batas bisa menunda kewarganegaraan lebih dari satu dekade, sekaligus meningkatkan biaya pengasuhan anak bagi pemberi kerja dan karyawan.
Menteri Dalam Negeri Shabana Mahmood mengatakan kepada anggota parlemen pada Senin bahwa dia “mendengarkan dengan seksama” masukan yang ada, namun menegaskan bahwa “status permanen harus diperoleh, bukan otomatis.” Konsultasi resmi diperkirakan akan digelar sebelum aturan ini diajukan ke Parlemen musim semi ini, memberi perusahaan multinasional waktu terbatas untuk mengajukan model penghasilan rumah tangga atau pajak bersama sebagai pengganti tes individu.
Menurut rancangan Aturan Imigrasi yang bocor pekan lalu, pasangan harus membuktikan bahwa mereka secara pribadi membayar pajak penghasilan minimal £12.570 per tahun selama lima tahun berturut-turut sebelum bisa mengajukan Permohonan Izin Tinggal Tanpa Batas (Indefinite Leave to Remain/ILR). Saat ini, tanggungan bisa menetap setelah lima tahun tanpa harus menunjukkan aktivitas ekonomi, asalkan pemegang visa utama memenuhi syarat. Migration Observatory memperkirakan sekitar 42% pasangan dalam jalur kerja tidak memiliki pekerjaan berbayar—banyak di antaranya karena merawat anak, belajar, atau mencari kerja—sehingga mereka akan gagal memenuhi persyaratan baru ini.
Para ahli kebijakan mengatakan reformasi ini berisiko merusak tujuan pemerintah untuk menarik talenta global. Eksekutif senior sudah memberi tahu konsultan relokasi bahwa mereka akan mempertimbangkan kembali penempatan di Inggris jika pasangan tidak bisa mendapatkan masa depan yang stabil. Perusahaan di sektor yang mengandalkan pasangan berkarier ganda—teknologi, keuangan, dan ilmu hayat—khawatir kehilangan pekerja berprestasi ke negara yang lebih ramah keluarga seperti Kanada dan Belanda.
Kritikus juga menyoroti masalah gender dan kesetaraan. Mayoritas tanggungan adalah perempuan yang lebih mungkin mengambil jeda karier untuk merawat keluarga. Analis pensiun memperkirakan bahwa memaksa pasangan memulai ulang hitungan lima tahun setiap kali penghasilan mereka turun di bawah batas bisa menunda kewarganegaraan lebih dari satu dekade, sekaligus meningkatkan biaya pengasuhan anak bagi pemberi kerja dan karyawan.
Menteri Dalam Negeri Shabana Mahmood mengatakan kepada anggota parlemen pada Senin bahwa dia “mendengarkan dengan seksama” masukan yang ada, namun menegaskan bahwa “status permanen harus diperoleh, bukan otomatis.” Konsultasi resmi diperkirakan akan digelar sebelum aturan ini diajukan ke Parlemen musim semi ini, memberi perusahaan multinasional waktu terbatas untuk mengajukan model penghasilan rumah tangga atau pajak bersama sebagai pengganti tes individu.
Sumber: Financial Times
