Standar Bahasa Inggris untuk Penyelesaian Ditingkatkan ke CEFR B2 – Apa yang Harus Dilakukan Pengusaha Sekarang

Dalam sebuah unggahan pada 6 Maret 2026, Pengacara Imigrasi Richmond Chambers mengungkapkan reformasi yang tersembunyi dalam perubahan aturan terbaru: mulai 26 Maret 2027, sebagian besar migran ekonomi harus membuktikan kemampuan bahasa Inggris pada level CEFR B2 – dua tingkat lebih tinggi dari level B1 saat ini – saat mengajukan permohonan Izin Tinggal Tetap (ILR). Kenaikan ini berlaku untuk migran Keterampilan Kerja, Scale-up, Bakat Global, Mobilitas Bisnis Global, Atlet, dan keturunan Inggris, antara lain.

Bagi perusahaan global, artinya staf yang tiba musim semi ini untuk penugasan lima tahun akan dikenakan persyaratan baru yang lebih ketat saat masa pengajuan izin tinggal mereka dimulai. Perusahaan yang mengandalkan tes bahasa internal harus memeriksa apakah program yang ada sudah sesuai dengan deskriptor CEFR; jika tidak, karyawan mungkin harus mengikuti Tes Bahasa Inggris Aman (SELT) yang disetujui di pusat UKVI.



Karena perubahan aturan ini berlaku ke depan, para pemimpin perekrutan memiliki waktu 12 bulan untuk memasukkan peningkatan kemampuan bahasa Inggris ke dalam anggaran mobilitas. Penyedia layanan bahasa melaporkan lonjakan 40% dalam permintaan korporat sejak pengumuman dari Home Office.

Gagal mencapai level B2 dapat memperpanjang status sponsor penugasan, yang berarti biaya tambahan sebesar £624 per orang per tahun hanya untuk Biaya Kesehatan Imigrasi. Aturan ini tetap mempertahankan pengecualian bagi lulusan universitas berbahasa Inggris mayoritas dan visa Pendiri Inovator, yang sudah mensyaratkan B2 saat masuk.

Yang penting, Menteri Dalam Negeri menegaskan dalam pernyataan larut malam bahwa jalur British National (Overseas) tetap pada level B1, meredakan kekhawatiran di kalangan komunitas Hong Kong.