La Commissione del Senato invia il controverso disegno di legge C-12 alla terza lettura mantenendo intatti i poteri sull'immigrazione

In una seduta serale del 25 febbraio 2026, la Commissione permanente del Senato per la Sicurezza Nazionale, la Difesa e gli Affari dei Veterani ha votato per riferire il disegno di legge C-12—formalmente noto come Legge per il Rafforzamento del Sistema di Immigrazione e delle Frontiere del Canada—al Senato nella sua interezza senza emendamenti. La decisione mantiene le disposizioni che consentono al Consiglio dei Ministri di annullare o modificare in massa i documenti di immigrazione e di imporre un termine di un anno per la maggior parte delle richieste di asilo. Gruppi di advocacy avevano fatto pressione per settimane per eliminare le Parti 5-8 del disegno di legge, avvertendo che i poteri di “cancellazione di massa” potrebbero invalidare migliaia di permessi di studio, permessi di lavoro o persino visti di residenza permanente validi, con scarse possibilità di ricorso. La Commissione per gli Affari Sociali del Senato aveva raccomandato di eliminare queste sezioni il 23 febbraio, ma il suo parere è stato ribaltato dalla Commissione per la Sicurezza Nazionale dopo che la ministra dell’Immigrazione Lena Metlege Diab ha sostenuto che tali poteri sono essenziali per combattere le frodi e affrontare le minacce alla sicurezza. Per i programmi di mobilità globale, la posta in gioco è alta. Se il disegno di legge passerà alla terza lettura—prevista per il 26 febbraio—e riceverà l’Assenso Reale, i datori di lavoro potrebbero trovarsi di fronte a revoche improvvise dei documenti per i lavoratori stranieri che rientrano in ampie definizioni di interesse pubblico. Il divieto retroattivo di asilo, risalente al 24 giugno 2020, crea inoltre urgenza per i visitatori a lungo termine che non hanno ancora presentato una richiesta di rifugio. I consulenti legali raccomandano di effettuare immediatamente un audit dei documenti di status dei dipendenti e di mantenere piani di emergenza per rinnovi rapidi o ripristino dello status. La legislazione consente ancora al Consiglio dei Ministri di definire esenzioni tramite regolamenti, quindi i dettagli più specifici emergeranno solo dopo l’approvazione. Tuttavia, le aziende dovrebbero iniziare ora a pianificare scenari: identificare i ruoli critici ricoperti da residenti temporanei, mappare categorie alternative di permessi di lavoro e informare la dirigenza sui potenziali rischi reputazionali in caso di perdita di status di massa da parte dei lavoratori. Il governo ha segnalato la possibilità di un’implementazione graduale, ma non sono state fissate tempistiche. Con un Parlamento di minoranza che difficilmente bloccherà l’approvazione finale, il disegno di legge C-12 potrebbe rivoluzionare il panorama dell’immigrazione canadese nel giro di poche settimane. Le organizzazioni con significative pipeline di talenti stranieri dovrebbero monitorare da vicino i lavori del Senato e prepararsi a comunicare i nuovi obblighi di conformità ai team HR, viaggi e legali.