L'Ufficio per l'Immigrazione e il Multiculturalismo di Terranova e Labrador ha emesso solo 57 inviti il 10 luglio nell'ambito del Programma Provinciale per Nominati (NLPNP) e del Programma di Immigrazione Atlantica (AIP), secondo un rapporto di CIC News pubblicato il 14 luglio. Diciassette inviti sono stati destinati ai candidati NLPNP, mentre quaranta agli aspiranti AIP, segnando la prima volta in quasi un anno in cui l'AIP rappresenta la maggioranza. Questo modesto numero di inviti riflette un rallentamento più ampio nel volume delle convocazioni provinciali di quest'anno; il sorteggio di luglio è il più basso del 2026, rispetto ai 445 inviti di marzo. I funzionari provinciali hanno suggerito che le priorità in ambito sanitario e nel lavoro rurale stanno guidando un approccio più selettivo. Per i datori di lavoro nell'Atlantico canadese, questo cambiamento significa tempi di attesa più lunghi per assicurarsi personale reclutato a livello internazionale tramite i canali provinciali. I tempi di elaborazione attuali sono di sette mesi per le domande PNP avanzate e ben 26 mesi per le richieste AIP. Le organizzazioni con esigenze di assunzione urgenti potrebbero dover orientarsi verso opzioni di permesso di lavoro come il Global Skills Stream. Dal punto di vista dei candidati, i risultati evidenziano l'importanza di ottenere un buon punteggio nel sistema di Espressione di Interesse di Terranova e Labrador, che assegna punti extra per offerte di lavoro in aree rurali, conoscenza del francese e esperienza di studio locale. Gli operatori del settore prevedono un leggero aumento degli inviti una volta che la provincia completerà la valutazione del mercato del lavoro per il 2027, ma avvertono che i punteggi soglia potrebbero aumentare se le quote di invito rimangono limitate.
Fonte: CIC News
