오스트리아 내무부는 시리아 국적자들이 자발적으로 출국하여 시리아로 귀환할 경우 1,500유로에서 3,000유로까지 지급하는 3개월간의 인센티브 프로그램을 발표했다. 게르하르트 카르너 내무장관은 이 프로그램이 7월부터 9월까지 진행되며, 심사가 진행 중인 망명 신청자, 보조 보호 대상자, 인정된 난민 등 세 그룹을 대상으로 한다고 밝혔다. 최고 지급액인 3,000유로는 첫 두 그룹에 해당하며, 인정된 난민은 이전 금액보다 50% 인상된 1,500유로를 받게 된다. 카르너 장관은 이 정책이 오스트리아의 수용 시스템 부담을 완화하고 복지 지출을 줄이며 “시리아 재건 노력을 지원”하기 위한 것이라고 강조했다. 당국은 시범 사업 종료 후 결과를 검토할 예정이지만, 참여율이 낮을 경우 지급액 인상에 대해서는 확답하지 않았다. 2024년 12월 아사드 정권 붕괴 이후 약 2,000명의 시리아인이 오스트리아를 떠났으며, 이 중 약 4분의 1은 강제 추방된 것으로 알려졌다. 내무부는 또한 13,000건의 시리아 보호 관련 서류를 재검토해 4,400건의 지위 취소 또는 하향 조정을 단행했다. 기업 이동성 측면에서 이번 프로그램은 빈이 장기 보호 경로를 강화하는 한편, 단기 인센티브 기반 출국을 선호한다는 신호로 해석된다. 보조 보호나 인도주의적 사유로 시리아인 직원을 고용한 기업은 직원의 신분 변동 여부를 확인하고, 대체 EU 근무지 배치나 원격 근무 등 비상 계획을 마련해야 한다. 인사팀은 해당 직원들에게 프로그램 참여가 자발적임을 알리고, 지급 수락 후 재입국 제한 가능성에 대해 충분히 안내할 필요가 있다. EU 관계자들은 오스트리아의 접근법이 덴마크와 유사하며, 이와 같은 정책이 다른 국가로 확산되어 다음 달 발효 예정인 EU 통합 망명·이주 협약 이전에 EU 공통 망명 체계가 분열될 우려가 있다고 지적한다. 한편, NGO들은 시리아가 아직 안전한 귀환지로 간주될 수 있는지 의문을 제기하며, 금전적 인센티브와 신분 재검토가 결합될 경우 간접적 강요가 발생할 수 있다고 경고한다. 실무적으로는 지역 당국이 인센티브 프로그램 시행에 자원을 집중하면서 시리아인 신규 취업 허가 신청 처리 기간이 길어질 것으로 예상된다. 국제 파견 관리자들은 직원의 거주 신분 서류를 면밀히 모니터링하고, 필요 시 법적 항소 비용을 예산에 반영하는 것이 중요하다.
