Jabatan Kehakiman, Hal Ehwal Dalam Negeri dan Migrasi Ireland telah mengumumkan pakej pembiayaan sebanyak €2.7 juta yang bertujuan untuk mengatasi halangan pekerjaan yang masih dihadapi oleh ramai migran di Ireland. Pengumuman ini dibuat di Dublin pada 18 Disember oleh Menteri Negara bagi Migrasi, Colm Brophy. Geran ini adalah sebahagian daripada program Employment, Inclusion, Skills & Training (EIST) yang disokong oleh EU dan akan berjalan selama sehingga empat tahun.
Lapan inisiatif akar umbi—daripada “Migrant Apprenticeship Pathways” oleh Ballyhoura Development di Munster hingga “Talent Connect” oleh Sligo LEADER Partnership di barat laut—akan menerima antara €212,000 hingga €493,000 setiap satu. Projek-projek ini merangkumi kelas bahasa yang disesuaikan, klinik penyediaan CV, pengiktirafan kelayakan luar negara dan padanan kerja untuk jawatan yang sukar diisi dalam syarikat multinasional. Contohnya, program EPIC oleh Business in the Community Ireland akan mengembangkan operasi di Dublin, Cork dan Limerick yang menghubungkan migran berkemahiran dengan majikan utama dalam bidang sains hayat dan ICT.
![Ireland berikrar €2.7 juta untuk membantu pendatang baru mendapatkan pekerjaan dan menetap dengan lebih cepat]()
Pembiayaan ini diumumkan ketika kadar migrasi masuk mencapai rekod tertinggi dan kadar pengangguran bagi warga bukan EU masih lebih dua mata peratusan melebihi purata kebangsaan. Pegawai kerajaan menyatakan projek-projek ini melengkapi reformasi terkini seperti pemodenan penuh pendaftaran imigresen dan rancangan peningkatan ambang gaji untuk permit pekerjaan. Encik Brophy menekankan bahawa “kemahiran yang sudah ada di negara ini tidak harus disia-siakan ketika kekurangan tenaga kerja berlaku.”
Bagi majikan, geran ini menjanjikan kumpulan calon yang lebih luas dan sedia bekerja dengan proses pengambilan yang lebih cepat melalui laluan pengiktirafan kemahiran yang standard. Bagi migran, program ini menawarkan sokongan berstruktur melebihi perkhidmatan penempatan asas, yang berpotensi memendekkan masa untuk beralih dari pekerjaan peringkat permulaan ke jawatan yang sesuai dengan kelayakan mereka. Syarikat multinasional dengan operasi besar di Ireland—terutamanya dalam bidang farmaseutikal, teknologi perubatan dan perkhidmatan kewangan—dijangka mendapat manfaat daripada saluran bakat tambahan ini.
Syarikat yang bergantung pada laluan Permit Pekerjaan Kemahiran Kritikal dinasihatkan untuk memantau program baru ini, kerana graduan mungkin akan memenuhi kriteria permit tanpa perlu mengambil pekerja terus dari luar negara. Penyelarasan projek akan memulakan jangkauan pada Januari 2026, dengan kohort pertama lebih 1,000 peserta dijangka memulakan latihan pada Mac.
Lapan inisiatif akar umbi—daripada “Migrant Apprenticeship Pathways” oleh Ballyhoura Development di Munster hingga “Talent Connect” oleh Sligo LEADER Partnership di barat laut—akan menerima antara €212,000 hingga €493,000 setiap satu. Projek-projek ini merangkumi kelas bahasa yang disesuaikan, klinik penyediaan CV, pengiktirafan kelayakan luar negara dan padanan kerja untuk jawatan yang sukar diisi dalam syarikat multinasional. Contohnya, program EPIC oleh Business in the Community Ireland akan mengembangkan operasi di Dublin, Cork dan Limerick yang menghubungkan migran berkemahiran dengan majikan utama dalam bidang sains hayat dan ICT.
Pembiayaan ini diumumkan ketika kadar migrasi masuk mencapai rekod tertinggi dan kadar pengangguran bagi warga bukan EU masih lebih dua mata peratusan melebihi purata kebangsaan. Pegawai kerajaan menyatakan projek-projek ini melengkapi reformasi terkini seperti pemodenan penuh pendaftaran imigresen dan rancangan peningkatan ambang gaji untuk permit pekerjaan. Encik Brophy menekankan bahawa “kemahiran yang sudah ada di negara ini tidak harus disia-siakan ketika kekurangan tenaga kerja berlaku.”
Bagi majikan, geran ini menjanjikan kumpulan calon yang lebih luas dan sedia bekerja dengan proses pengambilan yang lebih cepat melalui laluan pengiktirafan kemahiran yang standard. Bagi migran, program ini menawarkan sokongan berstruktur melebihi perkhidmatan penempatan asas, yang berpotensi memendekkan masa untuk beralih dari pekerjaan peringkat permulaan ke jawatan yang sesuai dengan kelayakan mereka. Syarikat multinasional dengan operasi besar di Ireland—terutamanya dalam bidang farmaseutikal, teknologi perubatan dan perkhidmatan kewangan—dijangka mendapat manfaat daripada saluran bakat tambahan ini.
Syarikat yang bergantung pada laluan Permit Pekerjaan Kemahiran Kritikal dinasihatkan untuk memantau program baru ini, kerana graduan mungkin akan memenuhi kriteria permit tanpa perlu mengambil pekerja terus dari luar negara. Penyelarasan projek akan memulakan jangkauan pada Januari 2026, dengan kohort pertama lebih 1,000 peserta dijangka memulakan latihan pada Mac.
Sumber: Department of Justice (gov.ie)
Bagaimana VisaHQ boleh membantu
VisaHQ memudahkan proses permohonan visa untuk individu dan perniagaan. Semak keperluan perjalanan terkini, sediakan dokumen yang diperlukan dan urus permohonan anda secara dalam talian melalui portal VisaHQ untuk Ireland.Lebih Dari Ireland
Lihat semua
Lapangan terbang Ireland bersiap untuk musim Krismas paling sibuk dalam sejarah—1.8 juta penumpang dalam 19 hari
Hari Migran Antarabangsa: Syarikat Ireland Lancar Alat Baru untuk Inklusi Tempat Kerja
