Dokumen mahkamah AS yang diterbitkan pada 28 Februari menunjukkan hanya 70 majikan setakat ini telah membayar yuran tambahan kontroversi AS sebanyak $100,000—yang dikenakan pada akhir 2025—bagi setiap petisyen H-1B baharu yang melebihi ambang 50 pekerja dan 50% bukan penduduk tetap sesebuah syarikat. Data ini mengesahkan kebimbangan firma perkhidmatan IT India: banyak syarikat perundingan AS bersaiz sederhana menangguhkan atau membatalkan penajaan, mengecilkan peluang pekerjaan di pihak klien untuk warganegara India. Peguam imigresen berkata yuran ini, yang diperkenalkan oleh pentadbiran Trump untuk ‘melindungi pekerja Amerika’, sebenarnya menambah 30–35% kepada kos tahun pertama pengambilan profesional H-1B. Bakat India menjadi mangsa. Laman kerja Dice melaporkan penurunan 12% dalam iklan pekerjaan berlabel H-1B sejak Januari. Sesetengah majikan memindahkan peranan ke pusat dekat pantai seperti Toronto dan Guadalajara atau meminta perunding India bekerja dari jauh di Bengaluru di bawah perjanjian kontrak—menimbulkan persoalan cukai penubuhan tetap bagi lembaga India. Prospek dasar: Persatuan perniagaan sedang melobi Kongres untuk menghapuskan yuran tambahan ini dalam bajet tahun depan. Sehingga itu, firma pengambilan India perlu mempelbagaikan pasaran destinasi dan meningkatkan kemahiran bakat untuk Program Bakat Global Kanada dan visa Scale-up UK sebagai strategi lindung nilai. Pengurus mobiliti harus mengaudit saluran H-1B semasa untuk pendedahan kos, menyemak semula harga kontrak klien yang menganggap struktur yuran lama, dan memaklumkan penugasan tentang masa penilaian yang lebih lama kerana invois yuran menambah lapisan pentadbiran.
Sumber: The Times of India
