Italiaans Parlement Keurt Belangrijk Immigratiedekreet Goed: Uitbreiding van ‘Flussi’-Quota en Versnelling van Werkvergunningen

Italië heeft een belangrijke stap gezet in de hervorming van zijn arbeidsmigratiebeleid. Laat op 18 november heeft de Kamer van Afgevaardigden het wetsvoorstel goedgekeurd dat het nooddecreet 146/2025 omzet in permanente wetgeving. Dit decreet, dat voor het eerst werd uitgevaardigd op 3 oktober, bevat ‘dringende bepalingen’ die het werkgevers makkelijker moeten maken om niet-EU-burgers aan te nemen en de controle op de wervingsketen aanscherpen.

Centraal in de tekst staat een nieuw driemaandelijks quotumprogramma dat jaarlijks 10.000 ‘extra-quota’ plaatsen biedt – bovenop de reguliere Flussi-quotums – voor thuishulpverleners. Kamerleden hebben deze uitzondering nu uitgebreid: vanaf 2026 komen ook oppassers voor kinderen tot zes jaar in aanmerking, naast verzorgers voor ouderen boven de 80 en mensen met een beperking. Voor veel Italiaanse huishoudens die afhankelijk zijn van particuliere kinderopvang betekent deze wijziging een legaal kanaal om personeel aan te nemen dat voorheen niet bestond.



Het omzettingsvoorstel verlengt ook verschillende administratieve termijnen die werkgevers eerder parten speelden. Bedrijven krijgen nu 15 dagen (in plaats van zeven) om een werkvergunningaanvraag te bevestigen, en dezelfde termijn om het verplichte ‘verblijfscontract’ met de nieuwe werknemer te ondertekenen. Seizoenswerkvergunningen volgen hetzelfde tijdschema. Tegelijkertijd krijgt de Nationale Arbeidsinspectie de bevoegdheid om preventieve controles uit te voeren, waardoor aanvragen van werkgevers op een zwarte lijst al vóór de bekende ‘click-day’ voor quotumtoewijzing kunnen worden gefilterd.

Daarnaast is er extra faciliteit voor buitenlandse afgestudeerden van door Italië gefinancierde opleidingsprogramma’s in het buitenland: werkgevers die deze kandidaten aannemen, kunnen de gebruikelijke bewijsvereiste van werkgelegenheid omzeilen en kunnen binnen 30 dagen een nulla osta verwachten. Waarnemers zeggen dat dit Italië concurrerender kan maken in sectoren als landbouw en horeca, waar tekorten tijdens het zomerseizoen pieken.

Het wetsvoorstel gaat nu naar de Senaat, waar de definitieve goedkeuring begin december wordt verwacht. Bedrijven die afhankelijk zijn van niet-EU-talent – vooral particuliere zorgbureaus en huishoudens – doen er goed aan om direct de benodigde documenten klaar te maken, zodat ze kunnen profiteren van de verruimde quota zodra het uitvoeringsbesluit in de Gazzetta Ufficiale verschijnt.