
Het Ministerie van Human Resources en Emiratisering (MoHRE) maakte op 17 december bekend dat het in 2025 maar liefst 13 miljoen transacties heeft verwerkt met behulp van automatisering en kunstmatige intelligentie, zonder enige menselijke tussenkomst. Een van de belangrijkste innovaties is het ‘slimme werkvergunning-quota’ systeem, dat de goedkeuringstijd voor bedrijven terugbrengt van tien dagen naar slechts één seconde. Sinds januari zijn er al bijna 900.000 vergunningquota proactief uitgegeven.
Deze maatregel maakt deel uit van de tweede fase van het Zero Government Bureaucracy-programma van de VAE en sluit aan bij bredere initiatieven om het land te positioneren als een koploper in digitale overheidsdiensten. Voor teams die zich bezighouden met internationale mobiliteit is het effect duidelijk: bedrijven kunnen extra werkvergunningen in real time verkrijgen, waardoor de doorlooptijd voor het aannemen van expats en het opstarten van projecten aanzienlijk wordt verkort.
Automatisering wordt ook toegepast bij contractlegalisaties, verlengingen van arbeidskaarten en controles op betalingsnaleving, waardoor HR-afdelingen de status van aanvragen via dashboards kunnen volgen in plaats van met papieren bonnetjes. Volgens MoHRE worden deze gegevens gebruikt voor voorspellende analyses die bedrijven signaleren die risico lopen op het overschrijden van quota of het te laat betalen van boetes, zodat werkgevers problemen kunnen oplossen voordat sancties worden opgelegd.
Deze aankondiging benadrukt de verschuiving van reactieve naar proactieve overheidsdiensten op de arbeidsmarkt van de VAE. Werkgevers wordt aangeraden hun interne datastromen te controleren om de API-connectiviteit met het MoHRE-platform te waarborgen en hun mobiliteitsbeleid aan te passen aan de aanzienlijk kortere verwerkingstijden.
Voor expats betekent dit snellere toegang, minder bezoeken aan typcentra en meer transparantie over de status van hun aanvragen – wat de VAE nog aantrekkelijker maakt als bestemming voor internationale opdrachten.
Deze maatregel maakt deel uit van de tweede fase van het Zero Government Bureaucracy-programma van de VAE en sluit aan bij bredere initiatieven om het land te positioneren als een koploper in digitale overheidsdiensten. Voor teams die zich bezighouden met internationale mobiliteit is het effect duidelijk: bedrijven kunnen extra werkvergunningen in real time verkrijgen, waardoor de doorlooptijd voor het aannemen van expats en het opstarten van projecten aanzienlijk wordt verkort.
Automatisering wordt ook toegepast bij contractlegalisaties, verlengingen van arbeidskaarten en controles op betalingsnaleving, waardoor HR-afdelingen de status van aanvragen via dashboards kunnen volgen in plaats van met papieren bonnetjes. Volgens MoHRE worden deze gegevens gebruikt voor voorspellende analyses die bedrijven signaleren die risico lopen op het overschrijden van quota of het te laat betalen van boetes, zodat werkgevers problemen kunnen oplossen voordat sancties worden opgelegd.
Deze aankondiging benadrukt de verschuiving van reactieve naar proactieve overheidsdiensten op de arbeidsmarkt van de VAE. Werkgevers wordt aangeraden hun interne datastromen te controleren om de API-connectiviteit met het MoHRE-platform te waarborgen en hun mobiliteitsbeleid aan te passen aan de aanzienlijk kortere verwerkingstijden.
Voor expats betekent dit snellere toegang, minder bezoeken aan typcentra en meer transparantie over de status van hun aanvragen – wat de VAE nog aantrekkelijker maakt als bestemming voor internationale opdrachten.
Hoe VisaHQ kan helpen
VisaHQ vereenvoudigt de visumaanvraag voor particulieren en bedrijven. Bekijk de actuele reisvereisten, bereid de benodigde documenten voor en beheer uw aanvraag online via het VisaHQ-portaal voor Verenigde Arabische Emiraten.Meer van Verenigde Arabische Emiraten
Bekijk alles
Golf van vluchtannuleringen treft hubs in Dubai, verstoort regionale en langeafstandsvluchten
VAE herziet vennootschapsbelasting, btw en bedrijfswetten om concurrentiekracht te versterken