Umowa o wolnym handlu między Wielką Brytanią a Szwajcarią otwiera dostęp do e-bramek i umożliwia 5-letnie transfery pracowników

Wielka Brytania zawarła dotychczas najbardziej skoncentrowaną na usługach umowę o wolnym handlu ze Szwajcarią, której wartość szacuje się na 5,2 miliarda funtów rocznie w dodatkowym eksporcie. Podpisana 13 lipca umowa wykracza daleko poza zniesienie ceł: zobowiązuje Berno do otwarcia szwajcarskich e-bramek dla posiadaczy brytyjskich paszportów jeszcze w tym roku oraz umożliwia brytyjskim specjalistom bezwizowy wjazd na 90 dni, a także pięcioletnie pozwolenia na transfery wewnątrzfirmowe bez konieczności spełniania testów ekonomicznych. Dla brytyjskich firm udogodnienie w postaci e-bramek to nie tylko wygoda – szybsza odprawa skraca średni czas oczekiwania na loty do Genewy w sezonie z 45 do poniżej 10 minut, według danych operatora lotniska. Umowa likwiduje także szwajcarskie opłaty roamingowe i gwarantuje wzajemne uznawanie kwalifikacji zawodowych w dziedzinach prawa, rachunkowości i architektury – sektorach odpowiadających za 60% brytyjskiego eksportu usług do Szwajcarii. Klauzule dotyczące mobilności odzwierciedlają postanowienia umowy o handlu i współpracy z UE, ograniczając krótkoterminowe wizyty biznesowe do 90 dni w ciągu 180 dni, ale co ważne, znoszą obowiązek rejestracji, który obecnie obowiązuje po ośmiu dniach. Stażyści mogą być delegowani na okres do 36 miesięcy, a wyżsi menedżerowie – do pięciu lat. Pakiet ten będzie częścią planowanej reformy szwajcarskiej ustawy o cudzoziemcach, dając brytyjskim firmom przewagę nad konkurencją. Teraz umowa trafi do Szwajcarskiego Zgromadzenia Federalnego oraz Parlamentu Wielkiej Brytanii do dalszej analizy. Przedsiębiorstwa powinny zacząć planować potrzeby kadrowe, ponieważ zmiany w imigracji mają wejść w życie do kwietnia 2027 roku – znacznie wcześniej niż negocjacje z UE.