
A Câmara dos Deputados da Itália aprovou definitivamente a Lei Orçamentária de 2026 em 30 de dezembro de 2025, após semanas de disputas dentro da coalizão. O pacote de €22 bilhões, analisado pelo Financial Times, reduz o déficit para 2,8% do PIB em 2026, mas introduz medidas que impactam diretamente funcionários globais e empresas internacionais.
Os principais pontos incluem: (1) uma sobretaxa aduaneira de €2 em todas as remessas de comércio eletrônico abaixo de €150 provenientes de países fora da UE — importante para expatriados que dependem de entregas transfronteiriças; (2) aumento do imposto sobre transferências de ativos financeiros e ampliação do imposto de solidariedade sobre bancos, o que provavelmente elevará as taxas de cartões corporativos; e (3) alterações no Regime de Valor Global para indivíduos de alta renda “neo-residentes”, estendendo o período de elegibilidade para 15 anos, mas elevando a opção de imposto fixo de €100.000 para €120.000 anuais.
Em uma concessão inesperada aos empregadores, o orçamento mantém a isenção de 50% do imposto de renda para trabalhadores altamente qualificados que chegam ao país e ganham menos de €600.000, embora o benefício agora seja limitado a cinco anos, em vez de oito. As equipes de folha de pagamento devem ajustar os cálculos de acréscimo para atribuições iniciadas após 1º de janeiro de 2026.
Por fim, a lei destina €3,5 bilhões para subsidiar PMEs afetadas pelos custos de energia e confirma que trabalhadores destacados em logística e construção continuarão elegíveis para contribuições previdenciárias reduzidas até 2028. Gestores de mobilidade devem revisar as projeções de custos das atribuições, atualizar os auxílios para compras dos funcionários e informar a equipe sobre atrasos em encomendas, à medida que os despachantes aduaneiros implementam a nova taxa para pequenos pacotes.
Os principais pontos incluem: (1) uma sobretaxa aduaneira de €2 em todas as remessas de comércio eletrônico abaixo de €150 provenientes de países fora da UE — importante para expatriados que dependem de entregas transfronteiriças; (2) aumento do imposto sobre transferências de ativos financeiros e ampliação do imposto de solidariedade sobre bancos, o que provavelmente elevará as taxas de cartões corporativos; e (3) alterações no Regime de Valor Global para indivíduos de alta renda “neo-residentes”, estendendo o período de elegibilidade para 15 anos, mas elevando a opção de imposto fixo de €100.000 para €120.000 anuais.
Em uma concessão inesperada aos empregadores, o orçamento mantém a isenção de 50% do imposto de renda para trabalhadores altamente qualificados que chegam ao país e ganham menos de €600.000, embora o benefício agora seja limitado a cinco anos, em vez de oito. As equipes de folha de pagamento devem ajustar os cálculos de acréscimo para atribuições iniciadas após 1º de janeiro de 2026.
Por fim, a lei destina €3,5 bilhões para subsidiar PMEs afetadas pelos custos de energia e confirma que trabalhadores destacados em logística e construção continuarão elegíveis para contribuições previdenciárias reduzidas até 2028. Gestores de mobilidade devem revisar as projeções de custos das atribuições, atualizar os auxílios para compras dos funcionários e informar a equipe sobre atrasos em encomendas, à medida que os despachantes aduaneiros implementam a nova taxa para pequenos pacotes.
Fonte: Financial Times
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