Greve de pilotos da Lufthansa deixa 300 mil viajantes presos enquanto centros alemães correm para se recuperar

A Alemanha acordou em 15 de abril com o fim de uma das maiores paralisações aéreas desde a pandemia. Uma greve de 48 horas promovida pelo sindicato de pilotos Vereinigung Cockpit (VC) paralisou os voos da Lufthansa, Lufthansa Cargo e CityLine das 00h01 do dia 13 até as 23h59 do dia 14 de abril. Segundo o monitor de interrupções AirHelp, 1.411 voos foram cancelados e outros 2.571 sofreram atrasos; somente Frankfurt perdeu 432 partidas e Munique 284. Na quarta-feira, os horários ainda estavam desorganizados, com aeronaves, tripulações e passageiros fora de posição.

As negociações preliminares entre o VC e a Lufthansa fracassaram na semana passada devido a divergências sobre reajustes salariais e garantias de pensão. Os pilotos exigem um aumento salarial de 9%, além de uma cláusula de inflação retroativa a 2025; a empresa argumenta que as perdas com hedge de combustível e os custos de renovação da frota tornam essa demanda inviável.

Esta foi a quarta greve do ano, e analistas estimam um impacto direto na receita de €160 milhões, além de custos indiretos com remarcações, assistência e compensações previstas no regulamento europeu EU 261. Os efeitos se espalharam para 19 aeroportos fora da Alemanha, congestionando conexões em Paris-CDG, Amsterdã-Schiphol e Londres-Heathrow. Empresas multinacionais com rotas intra-UE para equipes de projeto relataram funcionários presos durante a noite, enquanto transportadoras correram para redirecionar cargas urgentes para transporte rodoviário ou voos cargueiros dedicados.



Gestores de viagens corporativas recomendam que os viajantes utilizem apenas parceiros da Star Alliance após confirmação do status do voo e que considerem um intervalo de 24 horas antes e depois de reuniões de longa distância.

Implicações práticas:
• Passageiros com bilhetes emitidos até 11 de abril podem remarcar gratuitamente qualquer voo do grupo Lufthansa para viagens até 21 de abril.
• A compensação prevista no EU 261, de até €600, é aplicável, pois a greve foi interna à companhia aérea.
• Equipes de RH e mobilidade devem prever possíveis problemas com validade de vistos caso os viajantes ultrapassem a regra Schengen de 90/180 dias devido a cancelamentos de voos de retorno; consultores de imigração recomendam documentar a interrupção com cartas da companhia aérea.

Embora não haja novas datas de greve anunciadas, o VC alertou que novas paralisações são “inevitáveis” sem avanços nas negociações. Empresas com viagens críticas entre abril e maio devem preparar rotas alternativas via hubs em Zurique, Viena ou SAS e verificar se o seguro de viagem cobre ações trabalhistas.