O Departamento de Assuntos Internos da Austrália lançou discretamente a maior rodada de convites para o visto Skilled Independent (Subclass 189) dos últimos tempos em 4 de junho de 2026, emitindo 21.090 Convites para Aplicação (ITAs). A consultoria de migração StudyNash, que analisou os resultados em um post no blog em 13 de junho, afirma que esse aumento é mais de três vezes maior que a rodada anterior e supera o total de convites 189 emitidos durante todo o ano do programa 2024-25. Por trás desse número expressivo está uma mudança de política deliberada anunciada no Orçamento Federal 2026-27: com a migração líquida internacional ainda em alta, Canberra quer converter trabalhadores temporários e graduados que já estão no país em residentes permanentes mais rapidamente, enquanto continua focando nas áreas com escassez crítica de habilidades.
Segundo a análise da StudyNash, a maioria dos convites foi direcionada a candidatos que já estão na Austrália, com destaque para as ocupações em engenharia, TIC, saúde e educação. Os limites de pontos também caíram significativamente — chegando a apenas 70 pontos para vários códigos de engenharia — enquanto candidatos offshore precisaram de 85 a 90 pontos para receber um ITA. Essa diferença reforça a prioridade do governo para quem está no país e sua disposição em flexibilizar os critérios quando confia na prontidão do candidato para o mercado de trabalho.
Para os empregadores, essa ação significa que portadores dos vistos patrocinados 482 e 491 podem pular renovações temporárias e avançar diretamente para a residência permanente. As equipes de RH devem revisar os grupos de profissionais qualificados que chegaram à Austrália durante o aumento de contratações pós-pandemia (2023-25); muitos já atendem ao teste de pontos ao considerar inglês, qualificações e experiência de trabalho australiana. Da mesma forma, graduados internacionais com visto 485 têm uma janela rara para enviar Expressões de Interesse antes que o ano do programa reinicie em 1º de julho.
Agentes de migração alertam que os prazos de processamento ainda podem se estender. Apesar do Departamento ter alocado mais oficiais para os casos, mais de 29.000 EOIs continuam na fila. Os candidatos que receberem um convite devem enviar uma aplicação completa e pronta para decisão em até 60 dias, sob risco de perder a vaga. “Pronto para decisão” agora significa ter atestados de antecedentes criminais, avaliações de habilidades e testes de inglês com data de até 12 meses, além de comprovação de habilidades do parceiro, quando aplicável.
Na prática, a rodada de 4 de junho é um sinal claro de que o governo está disposto a usar o visto 189 de forma agressiva para atingir sua nova meta de 70% para o fluxo de trabalhadores qualificados em 2026-27. Empresas com vagas críticas para projetos — especialmente em infraestrutura, saúde e economia digital — devem considerar caminhos mais rápidos para residência permanente em suas estratégias de atração de talentos, enquanto futuros migrantes precisam garantir que suas EOIs reflitam com precisão a experiência profissional atualizada e as pontuações de inglês antes da próxima rodada.
Segundo a análise da StudyNash, a maioria dos convites foi direcionada a candidatos que já estão na Austrália, com destaque para as ocupações em engenharia, TIC, saúde e educação. Os limites de pontos também caíram significativamente — chegando a apenas 70 pontos para vários códigos de engenharia — enquanto candidatos offshore precisaram de 85 a 90 pontos para receber um ITA. Essa diferença reforça a prioridade do governo para quem está no país e sua disposição em flexibilizar os critérios quando confia na prontidão do candidato para o mercado de trabalho.
Para os empregadores, essa ação significa que portadores dos vistos patrocinados 482 e 491 podem pular renovações temporárias e avançar diretamente para a residência permanente. As equipes de RH devem revisar os grupos de profissionais qualificados que chegaram à Austrália durante o aumento de contratações pós-pandemia (2023-25); muitos já atendem ao teste de pontos ao considerar inglês, qualificações e experiência de trabalho australiana. Da mesma forma, graduados internacionais com visto 485 têm uma janela rara para enviar Expressões de Interesse antes que o ano do programa reinicie em 1º de julho.
Agentes de migração alertam que os prazos de processamento ainda podem se estender. Apesar do Departamento ter alocado mais oficiais para os casos, mais de 29.000 EOIs continuam na fila. Os candidatos que receberem um convite devem enviar uma aplicação completa e pronta para decisão em até 60 dias, sob risco de perder a vaga. “Pronto para decisão” agora significa ter atestados de antecedentes criminais, avaliações de habilidades e testes de inglês com data de até 12 meses, além de comprovação de habilidades do parceiro, quando aplicável.
Na prática, a rodada de 4 de junho é um sinal claro de que o governo está disposto a usar o visto 189 de forma agressiva para atingir sua nova meta de 70% para o fluxo de trabalhadores qualificados em 2026-27. Empresas com vagas críticas para projetos — especialmente em infraestrutura, saúde e economia digital — devem considerar caminhos mais rápidos para residência permanente em suas estratégias de atração de talentos, enquanto futuros migrantes precisam garantir que suas EOIs reflitam com precisão a experiência profissional atualizada e as pontuações de inglês antes da próxima rodada.
Fonte: StudyNash
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