Nova Pesquisa Revela que Maioria dos Britânicos Está Disposta a Restaurar a Livre Circulação na UE

Exatamente dez anos após o referendo de 2016, uma nova pesquisa do Conselho Europeu de Relações Exteriores (ECFR) indica que a opinião pública britânica tradicional mudou decisivamente em favor da reconstrução dos vínculos de mobilidade com o continente. Segundo a pesquisa, publicada pelo Le Monde em 22 de junho, dois terços dos entrevistados agora aceitariam o retorno da livre circulação de trabalhadores, turistas e estudantes entre o Reino Unido e a UE. O cansaço com o Brexit, a persistência da escassez de mão de obra e os custos administrativos do regime de vistos pós-Brexit parecem impulsionar essa mudança. A pesquisa revela que 66% dos eleitores culpam o Brexit pelo aumento do custo de vida, enquanto 56% afirmam que o controle mais rigoroso das fronteiras não conseguiu conter a migração irregular. Grupos empresariais compartilham esse sentimento: os setores de hospitalidade e agricultura sazonal registram taxas de vagas acima de 15%, obrigando os empregadores a pagar altas taxas de patrocínio para vistos de Trabalhador Qualificado ou a desistir de planos de expansão. Restaurar a mobilidade exigiria renegociar o Acordo de Comércio e Cooperação e, crucialmente, acordar direitos recíprocos com todos os 27 Estados-Membros da UE. Embora nenhum partido político do Reino Unido proponha ainda a adesão plena à UE, analistas destacam que um programa personalizado de mobilidade para jovens, o reconhecimento mútuo de qualificações profissionais e a ampliação dos vistos de curta duração para negócios podem ser passos iniciais. Por sua vez, líderes europeus sinalizam abertura; o Parlamento Europeu aprovou no mês passado uma resolução que pede “facilitação pragmática de vistos com o Reino Unido em setores de interesse mútuo”. Para empregadores multinacionais, a pesquisa é um indicativo precoce de que, seja qual for o governo que sair da atual turbulência em Westminster (ver artigo 2), haverá pressão crescente para flexibilizar o atual sistema de imigração baseado em pontos do Reino Unido. As empresas devem, portanto, acompanhar as consultas do Ministério do Interior previstas para o outono e revisar seus orçamentos de mobilidade global: custos de patrocínio, encargos do Seguro de Saúde para Imigrantes e processos de comprovação do direito ao trabalho podem mudar caso um acordo de mobilidade ganhe força política.