Alberta está intensificando seus esforços para atrair talentos que possam preencher lacunas críticas no mercado de trabalho antes da expansão econômica da província em 2026. Uma série de seis sorteios do Programa de Imigração Alberta Advantage (AAIP), realizados entre 17 e 29 de junho, resultou em 1.037 novos Convites para Aplicar (ITAs) para nomeação provincial. Embora os sorteios tenham ocorrido em junho, o gabinete da Ministra da Imigração, Habilidades e Inclusão, Kacey Madu, divulgou os resultados consolidados apenas em 4 de julho, oferecendo a empregadores, profissionais e candidatos uma visão completa da estratégia de imigração de meio de ano de Alberta.
O maior número de ITAs (720) foi destinado a candidatos do Fluxo de Oportunidade de Alberta, refletindo a escassez persistente em setores como hospitalidade, comércio e comunidades rurais. Dois sorteios focaram no Caminho Dedicado à Saúde, emitindo 121 ITAs — divididos quase igualmente entre subfluxos de Entrada Expressa e não Entrada Expressa — para enfermeiros, médicos e profissionais de saúde aliados prontos para acelerar a validação de suas credenciais. Além disso, foram emitidos 100 convites pelo Caminho Acelerado de Tecnologia e 35 por um sorteio inédito focado em aviação, destacando a ambição da província de se tornar um polo de transporte e tecnologia no oeste do Canadá.
As pontuações de corte variaram significativamente, desde CRS 47 para candidatos de setores prioritários com experiência em aviação ou comércio especializado até 71 para perfis de turismo e hospitalidade. Alberta já utilizou 3.261 das 6.403 vagas federais de nomeação destinadas a 2026, restando pouco menos da metade da cota para o segundo semestre do ano.
Autoridades do programa afirmam que a maior dependência de rodadas específicas por setor permite que os empregadores façam ofertas de emprego mais direcionadas, com maior segurança de que os caminhos de imigração permanecerão alinhados às prioridades de contratação. Para multinacionais com operações em Calgary, Edmonton e nos centros regionais de rápido crescimento da província, a mensagem é clara: candidatos cujas habilidades correspondam a saúde, manutenção de aviação, agritecnologia ou serviços digitais terão processamento provincial mais rápido e, crucialmente, aprovação federal de residência permanente acelerada após a nomeação.
Empregadores que precisam de talentos nesses setores devem garantir que as Avaliações de Impacto no Mercado de Trabalho ou documentos de validação de oferta de emprego estejam prontos para envio assim que a próxima janela do AAIP abrir — frequentemente com menos de 24 horas de antecedência. Profissionais também destacam que Alberta começou a publicar um painel online mostrando as nomeações restantes por fluxo. Equipes de RH devem acompanhar as atualizações mensais para poderem migrar para outros programas provinciais ou sorteios federais de Entrada Expressa antes que os limites anuais sejam atingidos.
Com decisões de residência permanente via Entrada Expressa atualmente levando apenas oito semanas, sincronizar os prazos federais e provinciais pode reduzir meses nos cronogramas de implantação para transferidos de alta prioridade.
O maior número de ITAs (720) foi destinado a candidatos do Fluxo de Oportunidade de Alberta, refletindo a escassez persistente em setores como hospitalidade, comércio e comunidades rurais. Dois sorteios focaram no Caminho Dedicado à Saúde, emitindo 121 ITAs — divididos quase igualmente entre subfluxos de Entrada Expressa e não Entrada Expressa — para enfermeiros, médicos e profissionais de saúde aliados prontos para acelerar a validação de suas credenciais. Além disso, foram emitidos 100 convites pelo Caminho Acelerado de Tecnologia e 35 por um sorteio inédito focado em aviação, destacando a ambição da província de se tornar um polo de transporte e tecnologia no oeste do Canadá.
As pontuações de corte variaram significativamente, desde CRS 47 para candidatos de setores prioritários com experiência em aviação ou comércio especializado até 71 para perfis de turismo e hospitalidade. Alberta já utilizou 3.261 das 6.403 vagas federais de nomeação destinadas a 2026, restando pouco menos da metade da cota para o segundo semestre do ano.
Autoridades do programa afirmam que a maior dependência de rodadas específicas por setor permite que os empregadores façam ofertas de emprego mais direcionadas, com maior segurança de que os caminhos de imigração permanecerão alinhados às prioridades de contratação. Para multinacionais com operações em Calgary, Edmonton e nos centros regionais de rápido crescimento da província, a mensagem é clara: candidatos cujas habilidades correspondam a saúde, manutenção de aviação, agritecnologia ou serviços digitais terão processamento provincial mais rápido e, crucialmente, aprovação federal de residência permanente acelerada após a nomeação.
Empregadores que precisam de talentos nesses setores devem garantir que as Avaliações de Impacto no Mercado de Trabalho ou documentos de validação de oferta de emprego estejam prontos para envio assim que a próxima janela do AAIP abrir — frequentemente com menos de 24 horas de antecedência. Profissionais também destacam que Alberta começou a publicar um painel online mostrando as nomeações restantes por fluxo. Equipes de RH devem acompanhar as atualizações mensais para poderem migrar para outros programas provinciais ou sorteios federais de Entrada Expressa antes que os limites anuais sejam atingidos.
Com decisões de residência permanente via Entrada Expressa atualmente levando apenas oito semanas, sincronizar os prazos federais e provinciais pode reduzir meses nos cronogramas de implantação para transferidos de alta prioridade.
Fonte: CIC News
Como a VisaHQ pode ajudar
A VisaHQ simplifica o processo de solicitação de visto para pessoas e empresas. Confira os requisitos de viagem atuais, prepare os documentos necessários e gerencie sua solicitação on-line pelo portal da VisaHQ para Canadá.Mais de Canadá
Ver tudo
Canadá ratifica entrada do Reino Unido no CPTPP, facilitando a mobilidade de viajantes a negócios no futuro
IRCC reduz o prazo de processamento do Super Visa para pais e avós indianos para 50 dias
