Acúmulo de Processos PERM de um Ano Continua a Atrasar Cartões Verdes nos EUA para Profissionais Indianos

Dados recentes de processamento divulgados pelo Departamento do Trabalho dos EUA (DOL) em 8 de julho de 2026 mostram que os analistas ainda estão revisando os pedidos de certificação trabalhista PERM de junho de 2025 — confirmando um atraso de 12 meses completos. O PERM é a etapa obrigatória inicial para a maioria dos Green Cards baseados em emprego; atrasos nessa fase impactam diretamente as petições imigratórias I-140 e os pedidos de ajuste de status. Para os candidatos nascidos na Índia, que já enfrentam esperas de vários anos devido aos limites por país, a notícia é um duplo golpe. Casos de auditoria estão ainda mais atrasados, chegando a dezembro de 2025, enquanto os pedidos de reconsideração do PERM estão parados em fevereiro de 2026. As determinações de salário prevalecente (PWDs) avançam um pouco mais rápido — o DOL está emitindo PWDs para pedidos de abril de 2026 —, mas isso traz pouco alívio quando as certificações em si estão travadas. Advogados de imigração em Bengaluru e Hyderabad relatam que empregadores estão revisando suas estratégias globais de mobilidade: realocando funcionários para o Canadá sob as disposições interempresariais do CUSMA, ou transferindo funções para o México e os Emirados Árabes Unidos, onde os talentos podem ser alocados até que os números dos EUA avancem. Algumas grandes empresas de tecnologia estão reprogramando transferências de gerentes L-1A para ganhar tempo, mas alertam que o envelhecimento dos filhos sob a Child Status Protection Act continua sendo uma preocupação urgente. A administração Trump sugeriu uma “modernização” do PERM — potencialmente reescrevendo etapas de recrutamento e cálculos salariais —, mas os detalhes são escassos e os envolvidos temem que novas regras possam aumentar ainda mais os custos de conformidade. Enquanto isso, projetos bipartidários para eliminar os limites por país estão parados no Congresso. Com a Índia respondendo por cerca de 75% dos portadores de visto H-1B nos EUA, a estagnação prolongada do PERM pode acelerar a migração de talentos para jurisdições mais favoráveis, enfraquecendo a competitividade americana em engenharia avançada e pesquisa em IA.