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Serviços de Passaporte Indiano, Visto e OCI Retomam em Todo o País Através da VFS Global

jul. 24, 2026
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Serviços de Passaporte Indiano, Visto e OCI Retomam em Todo o País Através da VFS Global
Após uma suspensão inesperada de três semanas, os serviços consulares, de passaportes, Overseas Citizen of India (OCI) e vistos para a Índia estão novamente disponíveis em toda a Austrália. A Alta Comissão da Índia em Canberra confirmou, em 23 de julho de 2026, que a VFS Global retomou as operações em seis Centros de Aplicação Consular Indianos (ICACs) atualizados em Melbourne, Sydney, Canberra, Brisbane, Perth e Adelaide. A paralisação, causada por uma disputa judicial sobre o contrato de terceirização em Nova Délhi, gerou um acúmulo de processos que afetou milhares de cidadãos indianos, estudantes e viajantes de negócios que dependem do processamento rápido de documentos para viajar, trabalhar e estudar.

Os novos centros contam com salas de atendimento maiores, horário de funcionamento ampliado (das 8h30 às 16h, de segunda a sexta-feira) e mais estações para coleta biométrica. Os solicitantes agora podem optar por receber alertas de status via SMS, devolução segura dos documentos por courier e serviços auxiliares no local, como fotografia, fotocópias e auxílio no preenchimento de formulários. A VFS Global afirma que as melhorias permitirão atender até 1.200 agendamentos por dia em todo o país, um aumento de 40% em relação à capacidade anterior.

Serviços de Passaporte Indiano, Visto e OCI Retomam em Todo o País Através da VFS Global


Todos os agendamentos devem ser feitos online, e os clientes são orientados a chegar com 15 minutos de antecedência para passar pela triagem de segurança. Para gestores de mobilidade, a retomada elimina um gargalo importante para os profissionais indianos designados e seus dependentes. Universidades podem novamente enviar pedidos de visto estudantil de última hora, empresas de tecnologia podem processar especialistas na subcategoria 400, e recrutadores podem agendar entrevistas de avaliação de habilidades no exterior sem receio de atrasos nos passaportes.

No entanto, empregadores com grande número de funcionários indianos devem prever um tempo extra em julho e agosto, enquanto a VFS elimina o acúmulo e treina a nova equipe nos sistemas atualizados. Dicas práticas: compartilhe os novos endereços dos centros com as equipes de RH; incentive os funcionários a usar a opção de devolução por courier para evitar filas nos centros urbanos; e lembre que não são permitidos atendimentos sem agendamento. Para casos de designações com prazos críticos, considere contratar um agente de migração registrado para monitorar a disponibilidade de vagas e acelerar casos urgentes junto à Alta Comissão.
Fonte: Singh Station

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