A Human Rights Watch (HRW) divulgou um relatório em 25 de setembro detalhando o retorno de mais de 450 haitianos nos dois meses desde que os Estados Unidos permitiram que o status de Proteção Temporária (TPS) para o Haiti expirasse em julho de 2026. Pesquisadores entrevistaram 44 deportados em Cap-Haïtien e documentaram casos de insegurança habitacional imediata e exposição à violência de gangues. Para os empregadores nos EUA, essa constatação indica maior risco legal: com o fim do TPS, os trabalhadores afetados retornam ao seu status migratório original, e em muitos casos a autorização para trabalhar também termina. As empresas correm o risco de não conformidade com o formulário I-9 e possíveis penalidades trabalhistas se continuarem a empregar ex-portadores do TPS sem ajustes de status em tempo hábil. O relatório da HRW pede que a administração Biden restabeleça o TPS ou conceda a Saída Enforçada Diferida enquanto a situação de segurança no Haiti se agrava. Advogados de imigração destacam que o USCIS poderia emitir extensões automáticas do Documento de Autorização de Trabalho (EAD), mas nenhuma orientação nesse sentido foi publicada até o momento. Os setores afetados incluem agricultura, hotelaria e serviços de saúde domiciliar — áreas onde os haitianos representam uma parcela significativa da força de trabalho na Flórida, Nova York e Massachusetts. As equipes de mobilidade corporativa devem revisar os registros dos funcionários, identificar EADs prestes a expirar e prever orçamentos para solicitações de vistos H-2B ou liberdade condicional humanitária, quando possível. O relatório pode influenciar processos federais pendentes que contestam o término do TPS. Caso os tribunais concedam uma suspensão, os empregadores enfrentariam uma nova rodada de atualizações documentais, semelhante às decisões oscilantes sobre o TPS venezuelano no início deste ano.
Fonte: Human Rights Watch
