
ศาลสูงสุดของสเปนได้ออกคำตัดสินสำคัญที่ยังคงใช้กฎระเบียบการเข้าเมืองปี 2024 ส่วนใหญ่ต่อไป แต่ได้ยกเลิกบทความบางส่วนที่ขัดต่อรัฐธรรมนูญสเปน กฎหมายสหภาพยุโรป และอนุสัญญาสหประชาชาติว่าด้วยสิทธิเด็ก คำตัดสินความยาว 149 หน้า ซึ่งเผยแพร่เมื่อวันที่ 13 กรกฎาคม 2026 ยืนยันอำนาจของรัฐบาลในการเข้มงวดการขอพำนักผ่าน ‘arraigo’ ขณะรอการพิจารณาคำขอลี้ภัย แต่ได้ยกเลิกข้อกำหนดที่ปฏิเสธการปรับสถานะโดยอัตโนมัติสำหรับเยาวชนที่ออกนอกประเทศชั่วคราว หรือที่ถือประวัติอาชญากรรมเป็นเหตุปฏิเสธโดยทันที
ศาลยังได้ยกเลิกข้อบังคับที่กำหนดให้ชาวต่างชาติต้องติดต่อกับหน่วยงานรัฐผ่านช่องทางอิเล็กทรอนิกส์เท่านั้น และยกเลิกการห้ามบริษัทจัดหางานชั่วคราวจ้างแรงงานตามฤดูกาลจากต่างประเทศ สำหรับบริษัทที่ย้ายพนักงานมายังสเปน คำตัดสินนี้หมายความว่าโครงสร้างกว้างของการปฏิรูปปี 2024—การยื่นเอกสารดิจิทัลที่รวดเร็วขึ้น โควตาการอนุญาตทำงานที่ชัดเจนขึ้น และกระบวนการรวมครอบครัวที่ง่ายขึ้น—ยังคงมีผลบังคับใช้
อย่างไรก็ตาม ทีมงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลต้องเตรียมพร้อมสำหรับคำสั่งกระทรวงใหม่ที่จะชี้แจงวิธีการที่สถานกงสุลและสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองจะใช้กฎที่แก้ไขแล้ว โดยเฉพาะในกรณีที่เกี่ยวข้องกับเยาวชน ความเป็นครอบครัว หรือผู้สมัครที่มีประวัติอาชญากรรมเล็กน้อย ทนายความคาดว่าจะมีแนวทางชั่วคราวภายในไม่กี่สัปดาห์ แต่เตือนว่าระยะเวลาการดำเนินการขออนุญาตบางประเภทอาจยาวนานขึ้นในช่วงที่เจ้าหน้าที่ปรับเกณฑ์การตรวจสอบ
องค์กรไม่แสวงหากำไรชื่นชมคำตัดสินที่เน้นหลักการคุ้มครองเด็กและความสมเหตุสมผลในการประเมินประวัติ ชี้ว่าจะช่วยลดการฟ้องร้องและทำให้สเปนใกล้เคียงมาตรฐานสหภาพยุโรปด้านชีวิตครอบครัวมากขึ้น ส่วนสมาคมธุรกิจยกย่องการยกเลิกข้อบังคับการยื่นเอกสารอิเล็กทรอนิกส์ เพราะจะช่วยให้บริษัทสามารถใช้ตัวแทนที่ได้รับการรับรองได้เมื่อใบรับรองดิจิทัลล้มเหลว ซึ่งสำคัญมากในกรณีการย้ายพนักงานจำนวนมาก โดยรวมแล้ว ผู้เชี่ยวชาญด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานควรทบทวนคำขอที่ค้างอยู่หรือวางแผนไว้เพื่อหากรณีที่อาจได้รับประโยชน์จากข้อกำหนดที่ยืดหยุ่นมากขึ้นในปัจจุบัน
ศาลยังได้ยกเลิกข้อบังคับที่กำหนดให้ชาวต่างชาติต้องติดต่อกับหน่วยงานรัฐผ่านช่องทางอิเล็กทรอนิกส์เท่านั้น และยกเลิกการห้ามบริษัทจัดหางานชั่วคราวจ้างแรงงานตามฤดูกาลจากต่างประเทศ สำหรับบริษัทที่ย้ายพนักงานมายังสเปน คำตัดสินนี้หมายความว่าโครงสร้างกว้างของการปฏิรูปปี 2024—การยื่นเอกสารดิจิทัลที่รวดเร็วขึ้น โควตาการอนุญาตทำงานที่ชัดเจนขึ้น และกระบวนการรวมครอบครัวที่ง่ายขึ้น—ยังคงมีผลบังคับใช้
อย่างไรก็ตาม ทีมงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลต้องเตรียมพร้อมสำหรับคำสั่งกระทรวงใหม่ที่จะชี้แจงวิธีการที่สถานกงสุลและสำนักงานตรวจคนเข้าเมืองจะใช้กฎที่แก้ไขแล้ว โดยเฉพาะในกรณีที่เกี่ยวข้องกับเยาวชน ความเป็นครอบครัว หรือผู้สมัครที่มีประวัติอาชญากรรมเล็กน้อย ทนายความคาดว่าจะมีแนวทางชั่วคราวภายในไม่กี่สัปดาห์ แต่เตือนว่าระยะเวลาการดำเนินการขออนุญาตบางประเภทอาจยาวนานขึ้นในช่วงที่เจ้าหน้าที่ปรับเกณฑ์การตรวจสอบ
องค์กรไม่แสวงหากำไรชื่นชมคำตัดสินที่เน้นหลักการคุ้มครองเด็กและความสมเหตุสมผลในการประเมินประวัติ ชี้ว่าจะช่วยลดการฟ้องร้องและทำให้สเปนใกล้เคียงมาตรฐานสหภาพยุโรปด้านชีวิตครอบครัวมากขึ้น ส่วนสมาคมธุรกิจยกย่องการยกเลิกข้อบังคับการยื่นเอกสารอิเล็กทรอนิกส์ เพราะจะช่วยให้บริษัทสามารถใช้ตัวแทนที่ได้รับการรับรองได้เมื่อใบรับรองดิจิทัลล้มเหลว ซึ่งสำคัญมากในกรณีการย้ายพนักงานจำนวนมาก โดยรวมแล้ว ผู้เชี่ยวชาญด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานควรทบทวนคำขอที่ค้างอยู่หรือวางแผนไว้เพื่อหากรณีที่อาจได้รับประโยชน์จากข้อกำหนดที่ยืดหยุ่นมากขึ้นในปัจจุบัน
แหล่งที่มา: EFE / elDiario.es
VisaHQ ช่วยคุณได้อย่างไร
VisaHQ ช่วยให้การยื่นขอวีซ่าเป็นเรื่องง่ายสำหรับบุคคลและธุรกิจ ตรวจสอบข้อกำหนดการเดินทางล่าสุด เตรียมเอกสารที่จำเป็น และจัดการคำขอของคุณทางออนไลน์ผ่านพอร์ทัล VisaHQ สำหรับราชอาณาจักรสเปนเพิ่มเติมจาก ราชอาณาจักรสเปน
ดูทั้งหมด
สนธิสัญญาระหว่างสหภาพยุโรปและสหราชอาณาจักรจะยกเลิกการควบคุมชายแดนทางบกของยิบรอลตาร์ตั้งแต่วันที่ 15 กรกฎาคมนี้
แอร์ยุโรปาย้ายเส้นทางบินมาดริด-การากัสชั่วคราวไปยังบาเลนเซีย หลังแผ่นดินไหวในเวเนซุเอลาทำให้สนามบินไมเกเตียปิดให้บริการ