การนัดหยุดงานภาครัฐทั่วไซปรัสถูกยกเลิกก่อนเริ่มงานไม่กี่ชั่วโมง หลีกเลี่ยงผลกระทบต่อบริการตรวจคนเข้าเมืองและบริการสำคัญอื่น ๆ

ทันทีหลังพระอาทิตย์ขึ้นในวันที่ 17 กันยายน พนักงานรัฐบาลที่ได้รับค่าจ้างรายชั่วโมงมากกว่า 11,000 คนในไซปรัสมีกำหนดจะหยุดงานเป็นเวลา 24 ชั่วโมง การนัดหยุดงานครั้งนี้ซึ่งประกาศโดยสหภาพแรงงาน SEK, PEO และ DEOK จะส่งผลให้โรงพยาบาลรัฐ บริการสนับสนุนโรงเรียน ชายหาดที่ไม่มีเจ้าหน้าที่ช่วยชีวิต และที่สำคัญสำหรับผู้จัดการด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานทั่วโลก คือ เคาน์เตอร์หลายแห่งที่กรมทะเบียนราษฎรและการย้ายถิ่นฐาน รวมถึงหน่วยงานตรวจคนเข้าเมืองในเขตต่างๆ ต้องปิดทำการ อย่างไรก็ตาม การเจรจาในช่วงดึกโดยประธานาธิบดีนิโคส คริสโตดูลิดิส และรัฐมนตรีว่าการกระทรวงการคลังมากิส เคราฟนอส ทำให้เกิดข้อตกลงยุติการนัดหยุดงานในนาทีสุดท้าย ผู้นำสหภาพแรงงานตกลงระงับการหยุดงานหลังรัฐบาลสัญญาว่าจะเปิดเจรจาใหม่ในวันที่ 28 กันยายน และแสดงความพร้อมที่จะปรับปรุงข้อเสนอค่าจ้างสำหรับปี 2025-2027

ผลจากข้อตกลงนี้ สำนักงานรัฐบาลเปิดทำการตามปกติในเช้าวันพฤหัสบดี การนัดหมายในโรงพยาบาลและการสแกนลายนิ้วมือเพื่อขอวีซ่าเชงเก้นดำเนินไปได้ตามแผน และเจ้าหน้าที่ช่วยชีวิตที่ชายหาดท่องเที่ยวยังคงให้บริการอย่างต่อเนื่อง อย่างไรก็ตาม ข้อพิพาทยังไม่จบ สหภาพแรงงานระบุว่า ค่าจ้างของพนักงานรายชั่วโมงเพิ่มขึ้นเพียง 1.5% ในรอบ 17 ปี ขณะที่กระทรวงการคลังประเมินว่าค่าใช้จ่ายตามข้อเรียกร้องทั้งหมดของพนักงานจะอยู่ที่ 50 ล้านยูโรในช่วงสามปีข้างหน้า หากการเจรจาล้มเหลว สหภาพแรงงานอาจกลับมานัดหยุดงานอีกครั้ง โดยอาจเกิดขึ้นในช่วงพีคของการเดินทางในช่วงกลางเทอมเดือนตุลาคม ซึ่งปริมาณงานด้านกงสุลและตรวจคนเข้าเมืองจะเพิ่มสูงขึ้น



สำหรับทีมงานด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานทั่วโลก การพักเบรกครั้งนี้หมายความว่าการรับใบอนุญาตพำนักตามกำหนด การลงทะเบียน MEU1/2 สำหรับชาวสหภาพยุโรป และการต่ออายุใบอนุญาตทำงานสีชมพู สามารถดำเนินการได้ในสัปดาห์นี้ อย่างไรก็ตาม ผู้จัดการด้านการเคลื่อนย้ายแรงงานควรวางแผนเผื่อเวลาสำหรับการเริ่มงานของพนักงานในกรณีที่การนัดหยุดงานกลับมาอีกหลังวันที่ 28 กันยายน นายจ้างควรแจ้งเตือนพนักงานที่เดินทางว่าบริการเจ้าหน้าที่ช่วยชีวิตและบางบริการฉุกเฉินอาจได้รับผลกระทบอีกครั้งหากการเจรจาล้มเหลว

คำแนะนำปฏิบัติ: ควรยืนยันการนัดหมายที่กรมการย้ายถิ่นในสัปดาห์สุดท้ายของเดือนกันยายน ติดตามประกาศจากสหภาพแรงงาน และเตือนพนักงานให้ยื่นคำขอผ่านระบบดิจิทัลเมื่อเป็นไปได้ เพื่อหลีกเลี่ยงการยกเลิกนัดหมายในนาทีสุดท้ายหากมีการนัดหยุดงานใหม่เกิดขึ้น