Business Standard повідомляє, що консульства США по всій Індії почали скасовувати тисячі співбесід на візу H-1B і переносити нові дати на середину 2026 року через впровадження обов’язкових перевірок соціальних мереж, які стартують 15 грудня. Заявники та їхні утриманці тепер мають пройти «перевірку онлайн-присутності» перед тим, як офіцери зможуть видати візи.
Хоча негайні перебої зосереджені в Індії, ця політика діє по всьому світу і вже торкнулася громадян з подвійним громадянством Гонконгу та власників паспортів САР, які подавали документи в Нью-Делі або Ченнаї, щоб скористатися традиційно швидшою обробкою в Індії. Кілька фінтех-компаній з Гонконгу повідомили Post, що ключові інженери, які поверталися додому на весілля, тепер застрягли, оскільки їхні призначені дати для штампування віз були автоматично перенесені на 2026 рік.
![Консульства США скасовують призначення на візи H-1B через розширення перевірки в соцмережах, залишаючи технічних спеціалістів з Гонконгу в Індії без можливості виїзду]()
Юристи з імміграції попереджають, що працівники, які не зможуть повернутися до США протягом 60 днів, можуть порушити правила оподаткування та перебування, що змусить компанії відправляти їх у неоплачувану відпустку або розривати контракти. Відповідно до Закону про працевлаштування Гонконгу, роботодавці залишаються відповідальними за певні пільги навіть у разі переривання закордонного відрядження, що створює несподівані фінансові ризики.
Команди з мобільності персоналу мають негайно перевірити плани поїздок усіх співробітників, які прямують до США, радити утриматися від необов’язкових поїздок до стабілізації консульської роботи та розглядати альтернативи, такі як канадська програма Global Skills Strategy або дистанційна робота з Гонконгу чи Сінгапуру. Якщо поїздка неминуча, юристи рекомендують підготувати детальний досьє з соціальних мереж — включно зі старими акаунтами та видаленими профілями — щоб запобігти відмовам.
Ця ситуація є попередженням про геополітичні наслідки: фокус Вашингтона на безпеці онлайн-активності стикається з циклом мобільності талантів у Азіатсько-Тихоокеанському регіоні саме тоді, коли гонконгські компанії активізують розширення в США у сферах біотехнологій та штучного інтелекту. Гнучкі умови працевлаштування та резервні кадрові рішення стануть ключовими для планування 2026 року.
Хоча негайні перебої зосереджені в Індії, ця політика діє по всьому світу і вже торкнулася громадян з подвійним громадянством Гонконгу та власників паспортів САР, які подавали документи в Нью-Делі або Ченнаї, щоб скористатися традиційно швидшою обробкою в Індії. Кілька фінтех-компаній з Гонконгу повідомили Post, що ключові інженери, які поверталися додому на весілля, тепер застрягли, оскільки їхні призначені дати для штампування віз були автоматично перенесені на 2026 рік.
Юристи з імміграції попереджають, що працівники, які не зможуть повернутися до США протягом 60 днів, можуть порушити правила оподаткування та перебування, що змусить компанії відправляти їх у неоплачувану відпустку або розривати контракти. Відповідно до Закону про працевлаштування Гонконгу, роботодавці залишаються відповідальними за певні пільги навіть у разі переривання закордонного відрядження, що створює несподівані фінансові ризики.
Команди з мобільності персоналу мають негайно перевірити плани поїздок усіх співробітників, які прямують до США, радити утриматися від необов’язкових поїздок до стабілізації консульської роботи та розглядати альтернативи, такі як канадська програма Global Skills Strategy або дистанційна робота з Гонконгу чи Сінгапуру. Якщо поїздка неминуча, юристи рекомендують підготувати детальний досьє з соціальних мереж — включно зі старими акаунтами та видаленими профілями — щоб запобігти відмовам.
Ця ситуація є попередженням про геополітичні наслідки: фокус Вашингтона на безпеці онлайн-активності стикається з циклом мобільності талантів у Азіатсько-Тихоокеанському регіоні саме тоді, коли гонконгські компанії активізують розширення в США у сферах біотехнологій та штучного інтелекту. Гнучкі умови працевлаштування та резервні кадрові рішення стануть ключовими для планування 2026 року.
Джерело: Business Standard (India)
Як VisaHQ може допомогти
VisaHQ спрощує процес оформлення візи для приватних осіб і компаній. Перевірте актуальні вимоги до подорожей, підготуйте необхідні документи та керуйте заявкою онлайн через портал VisaHQ для країни Гонконг.Більше від Гонконг
Переглянути всі
Пробите колесо змусило рейс Cathay Pacific повернути до Гонконгу, затримуючи пасажирів, які летіли до Мельбурна
ОАЕ вводять штрафи до 5 мільйонів дирхамів за приховування нелегальних мігрантів — попередження для гонконгських компаній з операціями в Перській затоці
