1. Новини глобальної мобільності
  2. /
  3. Гонконг
  4. /
  5. Гонконг додав 200-й університет до списку закладів, які мають право на участь у програмі Top Talent Pass 2026 року

Гонконг додав 200-й університет до списку закладів, які мають право на участь у програмі Top Talent Pass 2026 року

січ. 3, 2026
·
Гонконг додав 200-й університет до списку закладів, які мають право на участь у програмі Top Talent Pass 2026 року
Офіс Hong Kong Talent Engage (HKTE) непомітно оновив свій вебсайт 2 січня, оприлюднивши загальний перелік університетів, визнаних у рамках провідної програми Top Talent Pass Scheme (TTPS) на 2026 рік. Тепер у списку 200 закладів — на один більше, ніж у 2025 році, завдяки включенню іспанського університету IE University. Випускники будь-якого з перелічених університетів, які отримали ступінь бакалавра або вище за останні п’ять років, можуть отримати право на безвізове перебування в Гонконзі терміном до 24 місяців для пошуку роботи або започаткування бізнесу.

Програма TTPS, запущена наприкінці 2022 року для протидії відтоку талантів, видала понад 63 000 в’їзних віз, при цьому рівень схвалення заявок становить близько 95%. Дані уряду свідчать, що 43% успішних кандидатів працюють у сферах інновацій та технологій, 21% — у фінансових послугах, а 12% — у професійних послугах. Роботодавці відзначають, що програма усуває вузькі місця на ринку праці, але наголошують, що утримання кадрів залежить від доступності житла та освіти.

Гонконг додав 200-й університет до списку закладів, які мають право на участь у програмі Top Talent Pass 2026 року


Оновлення 2026 року також спростило вимоги до документів: тепер заявники можуть завантажувати цифрові дипломи, підтверджені через мережі CHESICC або Digitary, що скоротило середній час обробки з чотирьох тижнів до дев’яти календарних днів. Юристи з імміграційних питань зазначають, що для випускників із докторськими ступенями STEM із університетів топ-100 можливо отримати «попереднє схвалення» в той же день.

Для менеджерів з мобільності в міжнародних компаніях розширення означає трохи більший пул талантів, особливо з Європи, яких можна перевести до Гонконгу без необхідності оформлення спонсорської робочої візи. Компаніям радять оновити внутрішні політики, щоб власники TTPS плавно переходили на стандартні робочі візи після закінчення початкового 24-місячного дозволу. Інакше це може поставити під загрозу дотримання вимог щодо права на роботу.

У перспективі Бюро праці та соціального забезпечення натякнуло, що наступна версія програми може запровадити квоти за секторами, пов’язані зі стратегією розвитку «восьми центрів» Гонконгу. Консультації зі стейкхолдерами заплановані на другий квартал 2026 року, що дасть бізнесу можливість лобіювати найбільш затребувані спеціальності.
Джерело: Hong Kong Talent Engage

Як VisaHQ може допомогти

VisaHQ спрощує процес оформлення візи для приватних осіб і компаній. Перевірте актуальні вимоги до подорожей, підготуйте необхідні документи та керуйте заявкою онлайн через портал VisaHQ для країни Гонконг.

Віза та імміграційна команда @ VisaHQ

Експертна команда з віз та імміграції VisaHQ допомагає фізичним особам та компаніям орієнтуватися в глобальних вимогах до подорожей, роботи та проживання. Ми займаємося підготовкою документів, поданням заявок, координацією з державними органами, усіма аспектами, необхідними для забезпечення швидкого, відповідного та безстресового отримання дозволів.

Редакційна політика
×