Віза Pacific Engagement проводить вебінар 16 липня, щоб допомогти новим мігрантам знайти роботу до приїзду

Сервіс підтримки візи Pacific Engagement Visa (PEV) посилює допомогу перед від’їздом через вебінар у Microsoft Teams о 13:30 за австралійським східним стандартним часом 16 липня. Одногодинна сесія, обмежена 70 учасниками з Фіджі та інших країн Тихоокеанського регіону, охоплює підготовку резюме, культуру австралійського робочого середовища, правила Fair Work та пояснення статусу PEV потенційним роботодавцям. На відміну від кваліфікованих міграційних програм Австралії, PEV базується на лотереї: щороку до 3 000 громадян Тихоокеанських країн та їхні сім’ї можуть отримати постійне проживання. Успішні заявники мають подати пропозицію роботи разом із документами на візу — вимога, що часто викликає труднощі у кандидатів, незнайомих із австралійськими нормами працевлаштування. Представники уряду наголошують, що сесії з підготовки до працевлаштування є ключовими для швидкої інтеграції новоприбулих та запобігання неповній зайнятості. Роботодавців у регіональних агробізнесі, догляді за літніми та будівництві запрошують долучитися до майбутніх вебінарів 23 та 30 липня, щоб безпосередньо представити вакансії власникам віз. Для HR-команд PEV відкриває нове джерело талантів із гарантією постійного проживання з першого дня, що зменшує адміністративне навантаження, пов’язане з тимчасовими візами для кваліфікованих працівників. Водночас компанії мають дотримуватися стандартних мінімумів Fair Work і надавати підтримку при переїзді відповідно до своїх загальних політик мобільності. Міграційні консультанти нагадують, що реєстрація на лотерею PEV на 2026-27 роки завершується 29 липня. Бізнеси, які шукають культурно різноманітних працівників, закликають зареєструватися в Сервісі підтримки працевлаштування, щоб отримати ранній доступ до профілів кандидатів.