تستعد خدمة دعم تأشيرة المشاركة في المحيط الهادئ (PEV) لتعزيز المساعدة قبل المغادرة من خلال ندوة عبر Microsoft Teams في الساعة 1:30 ظهرًا بتوقيت شرق أستراليا يوم 16 يوليو. تستمر الجلسة لمدة ساعة واحدة، وتقتصر على 70 مشاركًا من فيجي ودول المحيط الهادئ المؤهلة الأخرى، وتشمل إعداد السيرة الذاتية، وثقافة بيئة العمل الأسترالية، وقواعد العمل العادلة، وكيفية شرح حالة تأشيرة PEV لأصحاب العمل المحتملين.
على عكس برامج الهجرة المهارية في أستراليا، تعتمد تأشيرة PEV على نظام اليانصيب: حيث يمكن لما يصل إلى 3,000 من مواطني دول المحيط الهادئ وعائلاتهم الحصول على الإقامة الدائمة سنويًا. يجب على المتقدمين الناجحين تقديم عرض عمل مع مستندات التأشيرة، وهو شرط يشكل تحديًا للمرشحين غير الملمين بعادات التوظيف في أستراليا.
![تأشيرة المشاركة في المحيط الهادئ تعقد ندوة عبر الإنترنت في 16 يوليو لمساعدة المهاجرين الجدد على تأمين فرص عمل قبل الوصول]()
يؤكد المسؤولون الحكوميون أن جلسات الاستعداد للعمل ضرورية لضمان اندماج القادمين الجدد بسرعة وتجنب العمل بأجور منخفضة أو وظائف دون المستوى. يُشجع أصحاب العمل في قطاعات الزراعة الإقليمية، ورعاية المسنين، والبناء على الانضمام إلى الندوات القادمة في 23 و30 يوليو لعرض الوظائف الشاغرة مباشرة على حاملي التأشيرة.
بالنسبة لفرق الموارد البشرية، تمثل تأشيرة PEV مصدرًا جديدًا للمواهب مع ضمان الإقامة الدائمة من اليوم الأول، مما يقلل العبء الإداري المرتبط بتأشيرات المهارات المؤقتة. ومع ذلك، يجب على الشركات الالتزام بحدود الحد الأدنى لقوانين العمل العادلة وتقديم دعم للانتقال يتماشى مع سياسات التنقل العامة لديها.
يشير مستشارو الهجرة إلى أن باب التقديم على يانصيب تأشيرة PEV لعام 2026-27 يُغلق في 29 يوليو. وتُحث الشركات التي تسعى لتوظيف مواهب متنوعة ثقافيًا على التسجيل في خدمة دعم التوظيف للحصول على وصول مبكر إلى ملفات المرشحين.
على عكس برامج الهجرة المهارية في أستراليا، تعتمد تأشيرة PEV على نظام اليانصيب: حيث يمكن لما يصل إلى 3,000 من مواطني دول المحيط الهادئ وعائلاتهم الحصول على الإقامة الدائمة سنويًا. يجب على المتقدمين الناجحين تقديم عرض عمل مع مستندات التأشيرة، وهو شرط يشكل تحديًا للمرشحين غير الملمين بعادات التوظيف في أستراليا.
يؤكد المسؤولون الحكوميون أن جلسات الاستعداد للعمل ضرورية لضمان اندماج القادمين الجدد بسرعة وتجنب العمل بأجور منخفضة أو وظائف دون المستوى. يُشجع أصحاب العمل في قطاعات الزراعة الإقليمية، ورعاية المسنين، والبناء على الانضمام إلى الندوات القادمة في 23 و30 يوليو لعرض الوظائف الشاغرة مباشرة على حاملي التأشيرة.
بالنسبة لفرق الموارد البشرية، تمثل تأشيرة PEV مصدرًا جديدًا للمواهب مع ضمان الإقامة الدائمة من اليوم الأول، مما يقلل العبء الإداري المرتبط بتأشيرات المهارات المؤقتة. ومع ذلك، يجب على الشركات الالتزام بحدود الحد الأدنى لقوانين العمل العادلة وتقديم دعم للانتقال يتماشى مع سياسات التنقل العامة لديها.
يشير مستشارو الهجرة إلى أن باب التقديم على يانصيب تأشيرة PEV لعام 2026-27 يُغلق في 29 يوليو. وتُحث الشركات التي تسعى لتوظيف مواهب متنوعة ثقافيًا على التسجيل في خدمة دعم التوظيف للحصول على وصول مبكر إلى ملفات المرشحين.
