
اس ہفتے ایک اہم پالیسی تبدیلی میں، وزیر امیگریشن لینا دیاب نے تصدیق کی کہ کینیڈا کا اگلا تین سالہ امیگریشن لیولز پلان عارضی رہائشیوں—بین الاقوامی طلباء، ورک پرمٹ ہولڈرز اور محفوظ افراد—کو مستقل رہائشیوں میں تبدیل کرنے کو ترجیح دے گا۔ اگرچہ کل مستقل رہائشیوں کا ہدف سالانہ 380,000 پر مستحکم رکھا گیا ہے، IRCC 2026 کے لیے 64 فیصد جگہیں اقتصادی مہاجرین کے لیے مخصوص کرے گا، خاص طور پر ان امیدواروں پر جو پہلے ہی کینیڈا میں کام یا تعلیم کا تجربہ رکھتے ہیں۔
ایکسپریس انٹری اب بھی مرکزی راستہ ہے، تاہم ہائی اسکلڈ کوٹہ 2026 میں تھوڑا کم ہو کر 109,000 رہ جائے گا اور پھر دوبارہ بڑھے گا۔ بڑی خبر صوبائی نامزدگی پروگرام (PNP) کی زبردست توسیع ہے، جو اس سال 55,000 سے بڑھ کر 2026 میں 91,500 تک پہنچ جائے گا—66 فیصد اضافہ۔ صوبے ایسے کارکنوں اور گریجویٹس کو نامزد کر سکیں گے جو پہلے ہی ان کی مقامی معیشتوں میں شامل ہیں، جس سے آجرین کو یقین دہانی ہوگی کہ اہم ہنر مند مقامی طور پر رہ سکیں گے۔ ایک وقتی اقدامات کے تحت 33,000 دیہی اور مطلوبہ کارکنوں کو تیز رفتار طریقے سے مستقل رہائش دی جائے گی اور دو سال میں 115,000 تک محفوظ افراد کو PR دی جائے گی۔
کاروباروں کے لیے پیغام واضح ہے: موجودہ غیر ملکی ہنر مندوں کو برقرار رکھنا بیرون ملک بھرتی کرنے سے آسان ہوگا۔ ایچ آر ڈیپارٹمنٹس کو چاہیے کہ وہ اپنے غیر ملکی کارکنوں کی فہرست کا جائزہ لیں اور اہل عملے کو کینیڈین ایکسپیرینس کلاس یا صوبائی پروگراموں کے تحت مستقل رہائش کے لیے ترغیب دیں۔ بھرتی کرنے والوں کو عالمی ذرائع تلاش کرنے کی حکمت عملی پر بھی نظر ثانی کرنی پڑ سکتی ہے کیونکہ عارضی رہائشی کوٹے (طلباء اور غیر ملکی کارکن) 2026 میں 40 فیصد سے زیادہ کم ہو جائیں گے۔
صوبائی حکومتوں، خاص طور پر اٹلانٹک کینیڈا اور پریریز میں، نے PNP کی بلند حدود کا خیرمقدم کیا ہے، یہ کہتے ہوئے کہ یہ بڑھتی ہوئی عمر اور علاقائی لیبر کی کمی کو پورا کرنے میں مدد دے گا۔ تاہم، سیٹلمنٹ ایجنسیوں نے خبردار کیا ہے کہ فنڈنگ کے فارمولے کو اپ ڈیٹ کرنا ضروری ہے تاکہ نئے آنے والوں کو مناسب رہائش اور انضمامی خدمات فراہم کی جا سکیں۔
اس حکمت عملی کا مقصد تیزی سے بڑھتی ہوئی آبادی کے عوامی خدشات اور آجرین کی ہنر مندوں کی ضرورت کے درمیان توازن قائم کرنا ہے۔ ایسے امیدواروں کو ترجیح دے کر جو پہلے ہی تعلیم یا ورک پرمٹ کے ذریعے جانچے جا چکے ہیں، اوٹاوا بیک لاگز کو کم کرنے، فراڈ روکنے اور لیبر مارکیٹ کے نتائج بہتر بنانے کا ارادہ رکھتا ہے—ساتھ ہی دنیا کو یہ پیغام دیتا ہے کہ کینیڈا اب بھی ہنر مند مہاجرین کا خیرمقدم کرتا ہے جو یہاں مستقل بسنے کے لیے تیار ہیں۔
ایکسپریس انٹری اب بھی مرکزی راستہ ہے، تاہم ہائی اسکلڈ کوٹہ 2026 میں تھوڑا کم ہو کر 109,000 رہ جائے گا اور پھر دوبارہ بڑھے گا۔ بڑی خبر صوبائی نامزدگی پروگرام (PNP) کی زبردست توسیع ہے، جو اس سال 55,000 سے بڑھ کر 2026 میں 91,500 تک پہنچ جائے گا—66 فیصد اضافہ۔ صوبے ایسے کارکنوں اور گریجویٹس کو نامزد کر سکیں گے جو پہلے ہی ان کی مقامی معیشتوں میں شامل ہیں، جس سے آجرین کو یقین دہانی ہوگی کہ اہم ہنر مند مقامی طور پر رہ سکیں گے۔ ایک وقتی اقدامات کے تحت 33,000 دیہی اور مطلوبہ کارکنوں کو تیز رفتار طریقے سے مستقل رہائش دی جائے گی اور دو سال میں 115,000 تک محفوظ افراد کو PR دی جائے گی۔
کاروباروں کے لیے پیغام واضح ہے: موجودہ غیر ملکی ہنر مندوں کو برقرار رکھنا بیرون ملک بھرتی کرنے سے آسان ہوگا۔ ایچ آر ڈیپارٹمنٹس کو چاہیے کہ وہ اپنے غیر ملکی کارکنوں کی فہرست کا جائزہ لیں اور اہل عملے کو کینیڈین ایکسپیرینس کلاس یا صوبائی پروگراموں کے تحت مستقل رہائش کے لیے ترغیب دیں۔ بھرتی کرنے والوں کو عالمی ذرائع تلاش کرنے کی حکمت عملی پر بھی نظر ثانی کرنی پڑ سکتی ہے کیونکہ عارضی رہائشی کوٹے (طلباء اور غیر ملکی کارکن) 2026 میں 40 فیصد سے زیادہ کم ہو جائیں گے۔
صوبائی حکومتوں، خاص طور پر اٹلانٹک کینیڈا اور پریریز میں، نے PNP کی بلند حدود کا خیرمقدم کیا ہے، یہ کہتے ہوئے کہ یہ بڑھتی ہوئی عمر اور علاقائی لیبر کی کمی کو پورا کرنے میں مدد دے گا۔ تاہم، سیٹلمنٹ ایجنسیوں نے خبردار کیا ہے کہ فنڈنگ کے فارمولے کو اپ ڈیٹ کرنا ضروری ہے تاکہ نئے آنے والوں کو مناسب رہائش اور انضمامی خدمات فراہم کی جا سکیں۔
اس حکمت عملی کا مقصد تیزی سے بڑھتی ہوئی آبادی کے عوامی خدشات اور آجرین کی ہنر مندوں کی ضرورت کے درمیان توازن قائم کرنا ہے۔ ایسے امیدواروں کو ترجیح دے کر جو پہلے ہی تعلیم یا ورک پرمٹ کے ذریعے جانچے جا چکے ہیں، اوٹاوا بیک لاگز کو کم کرنے، فراڈ روکنے اور لیبر مارکیٹ کے نتائج بہتر بنانے کا ارادہ رکھتا ہے—ساتھ ہی دنیا کو یہ پیغام دیتا ہے کہ کینیڈا اب بھی ہنر مند مہاجرین کا خیرمقدم کرتا ہے جو یہاں مستقل بسنے کے لیے تیار ہیں۔
ماخذ: The Economic Times