ہانگ کانگ پروڈکٹیویٹی کونسل (HKPC) نے 30 جنوری 2026 کو اپنے چھ ہفتے طویل "2025 ونٹر انو ٹیلنٹ پروگرام" کا اختتام ایک گریجویشن تقریب کے ساتھ کیا، جس میں 11 معیشتوں سے تعلق رکھنے والے 30 اعلیٰ معیار کے انٹرنز کو اعزاز دیا گیا۔ یہ پروگرام 2018 میں ہانگ کانگ کے وسیع تر ٹیکنالوجی ٹیلنٹ ایڈمیشن اسکیم کے تحت شروع کیا گیا تھا، جس کا مقصد سائنس، انجینئرنگ اور بزنس کے طلباء کو HKPC کی ڈیٹا اینالیٹکس، روبوٹکس اور گرین ٹیک شعبوں کی تحقیق و ترقی کی ٹیموں کے ساتھ جوڑنا ہے۔
اس سال کے گروپ کا انتخاب 1,800 سے زائد عالمی درخواست دہندگان میں سے کیا گیا، جو ہانگ کانگ کی STEM ذہنوں کے لیے علاقائی مقابلے کے باوجود برانڈ کی مضبوطی کو ظاہر کرتا ہے۔ انٹرنز MIT، پیکنگ یونیورسٹی اور یونیورسٹی آف میلبورن جیسے اداروں سے تعلق رکھتے تھے اور بیلٹ اینڈ روڈ مارکیٹس جیسے انڈونیشیا، پاکستان اور روس کی نمائندگی کرتے تھے۔ پروگرام کے دوران انہوں نے 12 صنعتی منصوبوں پر کام کیا، جن میں مقامی بینکوں کے لیے جنریٹو AI کسٹمر سروس بوٹس اور طبی آلات کے لیے ایڈیٹیو مینوفیکچرنگ پروٹوٹائپس شامل ہیں، اور HKPC کے مطابق 18 پیٹنٹ ڈسکلوزرز تیار کیے۔
![HKPC Winter InnoTalent پروگرام نے 30 عالمی انٹرنز کو فارغ کیا، ہانگ کانگ کے ٹیکنالوجی ٹیلنٹ کے سلسلے کو مضبوط کیا]()
مہارتوں کی ترقی کے علاوہ، ونٹر انو ٹیلنٹ پروگرام ایک سافٹ لینڈنگ پلیٹ فارم کے طور پر بھی کام کرتا ہے: شرکاء کو ہانگ کانگ ویزا کے راستوں (ٹاپ ٹیلنٹ پاس اور I&T ٹیلنٹ ایڈمیشن) پر بریفنگ دی گئی، ہانگ کانگ-شینزین انوویشن اینڈ ٹیکنالوجی پارک کے کو ورکنگ لیبز کا دورہ کروایا گیا اور رہائش، ٹیکس اور ڈیپنڈنٹ ویزا کے طریقہ کار کے بارے میں مشیران سے ملاقات کروائی گئی۔ HKPC کے مطابق 65 فیصد گریجویٹس نے مکمل وقتی ملازمت کے لیے شہر واپس آنے کی خواہش ظاہر کی ہے، جو حکومت کے عارضی قیام کو مستقل ٹیلنٹ میں تبدیل کرنے کے ہدف کو مضبوط کرتا ہے۔
آجران کے لیے، یہ پروگرام پری اسکرین شدہ ٹیلنٹ کا ذریعہ ہے۔ HKPC کے منصوبوں کی اسپانسرشپ کرنے والی کمپنیاں گریجویٹس کی بھرتی پر ترجیحی حق حاصل کرتی ہیں، جس سے روایتی بھرتی کے مقابلے میں وقت کم ہوتا ہے۔ موبلٹی مینیجرز کو یہ بات ذہن میں رکھنی چاہیے کہ اس اسکیم کے تحت کی جانے والی انٹرنشپس ٹاپ ٹیلنٹ پاس کے دو سالہ ورک ایکسپیرینس کے تقاضے میں شمار ہوتی ہیں، جو مستقبل میں ویزا منظوری کو تیز کر سکتی ہیں۔
یہ اقدام پالیسی کی تسلسل کی بھی علامت ہے: قومی 15ویں پانچ سالہ منصوبے کے تحت ہانگ کانگ کو "اعلیٰ معیار کے ٹیلنٹ ہب" بنانے کے مقصد کے ساتھ ہم آہنگ ہو کر، HKPC یہ ظاہر کرتا ہے کہ SAR تعلیمی تبادلے، امیگریشن سہولت کاری اور صنعتی تحقیق و ترقی کو ایک مربوط نظام میں شامل کر رہا ہے۔ وہ کمپنیاں جو علاقائی انوویشن ٹیمیں ہانگ کانگ میں قائم کرنا چاہتی ہیں، وہ مستقبل کے InnoTalent پروگراموں سے فائدہ اٹھا سکتی ہیں—HKPC نے تصدیق کی ہے کہ سمر 2026 ایڈیشن کے لیے درخواستیں مارچ میں کھلیں گی، جس میں انٹرنز کی تعداد 50 تک بڑھائی جائے گی۔
اس سال کے گروپ کا انتخاب 1,800 سے زائد عالمی درخواست دہندگان میں سے کیا گیا، جو ہانگ کانگ کی STEM ذہنوں کے لیے علاقائی مقابلے کے باوجود برانڈ کی مضبوطی کو ظاہر کرتا ہے۔ انٹرنز MIT، پیکنگ یونیورسٹی اور یونیورسٹی آف میلبورن جیسے اداروں سے تعلق رکھتے تھے اور بیلٹ اینڈ روڈ مارکیٹس جیسے انڈونیشیا، پاکستان اور روس کی نمائندگی کرتے تھے۔ پروگرام کے دوران انہوں نے 12 صنعتی منصوبوں پر کام کیا، جن میں مقامی بینکوں کے لیے جنریٹو AI کسٹمر سروس بوٹس اور طبی آلات کے لیے ایڈیٹیو مینوفیکچرنگ پروٹوٹائپس شامل ہیں، اور HKPC کے مطابق 18 پیٹنٹ ڈسکلوزرز تیار کیے۔
مہارتوں کی ترقی کے علاوہ، ونٹر انو ٹیلنٹ پروگرام ایک سافٹ لینڈنگ پلیٹ فارم کے طور پر بھی کام کرتا ہے: شرکاء کو ہانگ کانگ ویزا کے راستوں (ٹاپ ٹیلنٹ پاس اور I&T ٹیلنٹ ایڈمیشن) پر بریفنگ دی گئی، ہانگ کانگ-شینزین انوویشن اینڈ ٹیکنالوجی پارک کے کو ورکنگ لیبز کا دورہ کروایا گیا اور رہائش، ٹیکس اور ڈیپنڈنٹ ویزا کے طریقہ کار کے بارے میں مشیران سے ملاقات کروائی گئی۔ HKPC کے مطابق 65 فیصد گریجویٹس نے مکمل وقتی ملازمت کے لیے شہر واپس آنے کی خواہش ظاہر کی ہے، جو حکومت کے عارضی قیام کو مستقل ٹیلنٹ میں تبدیل کرنے کے ہدف کو مضبوط کرتا ہے۔
آجران کے لیے، یہ پروگرام پری اسکرین شدہ ٹیلنٹ کا ذریعہ ہے۔ HKPC کے منصوبوں کی اسپانسرشپ کرنے والی کمپنیاں گریجویٹس کی بھرتی پر ترجیحی حق حاصل کرتی ہیں، جس سے روایتی بھرتی کے مقابلے میں وقت کم ہوتا ہے۔ موبلٹی مینیجرز کو یہ بات ذہن میں رکھنی چاہیے کہ اس اسکیم کے تحت کی جانے والی انٹرنشپس ٹاپ ٹیلنٹ پاس کے دو سالہ ورک ایکسپیرینس کے تقاضے میں شمار ہوتی ہیں، جو مستقبل میں ویزا منظوری کو تیز کر سکتی ہیں۔
یہ اقدام پالیسی کی تسلسل کی بھی علامت ہے: قومی 15ویں پانچ سالہ منصوبے کے تحت ہانگ کانگ کو "اعلیٰ معیار کے ٹیلنٹ ہب" بنانے کے مقصد کے ساتھ ہم آہنگ ہو کر، HKPC یہ ظاہر کرتا ہے کہ SAR تعلیمی تبادلے، امیگریشن سہولت کاری اور صنعتی تحقیق و ترقی کو ایک مربوط نظام میں شامل کر رہا ہے۔ وہ کمپنیاں جو علاقائی انوویشن ٹیمیں ہانگ کانگ میں قائم کرنا چاہتی ہیں، وہ مستقبل کے InnoTalent پروگراموں سے فائدہ اٹھا سکتی ہیں—HKPC نے تصدیق کی ہے کہ سمر 2026 ایڈیشن کے لیے درخواستیں مارچ میں کھلیں گی، جس میں انٹرنز کی تعداد 50 تک بڑھائی جائے گی۔
