Sân bay Zurich tổ chức 'Ngày nghề nghiệp 2025' tôn vinh các nghề hàng không toàn cầu giữa tình trạng thiếu hụt kỹ năng

Sân bay Zurich đã khai mạc chương trình giữa tuần của tuần lễ nghề nghiệp “Berufstage” lần thứ hai vào ngày 5 tháng 11 năm 2025 với chuỗi sự kiện tuyển dụng dành cho phi công, nhân viên phục vụ mặt đất và kiểm soát không lưu. Các buổi như “Con đường đến buồng lái SWISS” và “Tài năng mới của SWISS – Thực tập và hơn thế nữa” thu hút hơn 600 người tham gia, trong đó một nửa là sinh viên quốc tế hoặc những người mới tốt nghiệp, cho thấy Thụy Sĩ rất phụ thuộc vào nguồn nhân lực xuyên biên giới để duy trì sức cạnh tranh trong ngành hàng không.

Ngành hàng không Thụy Sĩ dự kiến sẽ tạo thêm 5.000 việc làm vào năm 2030 khi lưu lượng hành khách phục hồi và hệ thống Nhập cảnh/Xuất cảnh Schengen mới (EES) được triển khai tại Zurich vào ngày 17 tháng 11. Đại diện từ SWISS, Edelweiss và Swissport cho biết kỹ năng đa ngôn ngữ và giấy phép phi hành đoàn EU đang rất được săn đón. Để đẩy nhanh quá trình tuyển dụng người lao động không thuộc EU, nhiều nhà tuyển dụng cho biết họ thường áp dụng “quy tắc 135 ngày tại quốc gia” và giấy phép L-Permit nhanh trong 4 tuần được thử nghiệm từ năm 2024, cho phép nhân sự quan trọng bắt đầu làm việc trong khi chờ xử lý giấy phép đầy đủ.



Các chuyên gia di chuyển toàn cầu tham dự sự kiện cũng nhấn mạnh tình trạng thiếu hụt nhà ở quanh sân bay. Chính quyền bang Zurich xác nhận sẽ mở một khu vực cư trú tạm thời mới với 300 chỗ ngủ tại Kloten vào tháng 3 năm 2026 nhằm giảm áp lực cho nhân viên chuyển đến. Các nhà tuyển dụng được khuyến cáo phối hợp sớm với các đơn vị hỗ trợ chuyển chỗ ở để đảm bảo chỗ ở và trường học cho người phụ thuộc.

Bàn tròn ngành nghề của Berufstage cũng đề cập đến các quy định an toàn EU sắp tới yêu cầu kiểm tra lý lịch nghiêm ngặt hơn cho phi hành đoàn. Các nhà tuyển dụng Thụy Sĩ cảnh báo thời gian xử lý giấy phép an ninh cần thiết đã tăng gấp đôi lên 6 tuần và có thể ảnh hưởng đến ngày bắt đầu công việc. Các nhóm di chuyển được khuyên nên tính đến sự chậm trễ này trong kế hoạch dự án và cung cấp cho ứng viên bản sao có công chứng của giấy xác nhận lý lịch tư pháp.

Tuần lễ nghề nghiệp sẽ kéo dài đến ngày 9 tháng 11 và được chính quyền sân bay xem là một chiến dịch xây dựng thương hiệu quan trọng nhằm thu hút lực lượng lao động quốc tế mà Thụy Sĩ cần. Các quản lý di chuyển không tham dự được các buổi trực tiếp có thể xem lại qua cổng thông tin nhân sự của sân bay và tải về hướng dẫn mới “Chuyển đến Sân bay Zurich” tóm tắt các loại giấy phép, lựa chọn nhà ở và các vấn đề thuế dành cho nhân viên làm ca.