Úc đã khởi động lại chính sách di cư theo diện nhà tuyển dụng tài trợ khi Bộ trưởng Nội vụ Tony Burke ký ban hành luật kích hoạt khung visa “Kỹ năng cần thiết” (SID) ba cấp mới từ ngày 18 tháng 4 năm 2026. Cải cách này thay thế visa Tạm thời Thiếu hụt Kỹ năng (subclass 482) vốn bị chỉ trích lâu nay bằng ba luồng rõ ràng: 1) Kỹ năng Chuyên gia dành cho ứng viên có thu nhập ít nhất 135.000 AUD; 2) Kỹ năng Cốt lõi cho các nghề trong Danh sách Nghề nghiệp Kỹ năng Cốt lõi được cập nhật liên tục; và 3) Kỹ năng Thiết yếu / theo thỏa thuận lao động cho các ngành hoặc vùng có thiếu hụt cụ thể. Yêu cầu kinh nghiệm làm việc tối thiểu giảm từ hai năm xuống còn một năm, mở rộng cơ hội cho nhân tài mới vào nghề. Điểm nổi bật là cửa sổ chuyển đổi việc làm mới: người giữ visa có 180 ngày (thay vì 60 ngày trước đây) để tìm nhà tài trợ mới mà không cần nộp đơn xin visa mới. Canberra cho rằng thay đổi này sẽ giảm bớt tình trạng khai thác lao động khi cho phép người nhập cư có thời gian thương lượng điều kiện tốt hơn, đồng thời tăng cường giám sát nhà tuyển dụng với các biện pháp xử phạt hành chính và hủy visa đối với các công ty vi phạm. Mức lương tối thiểu cũng được hiện đại hóa: cả Ngưỡng Thu nhập Kỹ năng Cốt lõi (CSIT) và ngưỡng Kỹ năng Chuyên gia cao hơn sẽ được điều chỉnh hàng năm theo dữ liệu thu nhập trung bình, tránh tình trạng mức lương tối thiểu bị giảm giá trị theo thời gian. Các bang và vùng lãnh thổ đã bắt đầu điều chỉnh chương trình đề cử để phù hợp với cấu trúc mới, trong đó Tây Úc ưu tiên tuyển dụng nhân viên y tế, còn Lãnh thổ Bắc mở lại hạn ngạch ngành khách sạn trước mùa cao điểm khô hạn. Đối với doanh nghiệp, sự chuyển đổi hứa hẹn quy trình xử lý nhanh hơn—Bộ Nội vụ cho biết 75% visa SID sẽ được giải quyết trong vòng 21 ngày sau khi xử lý xong tồn đọng chuyển tiếp. Các tập đoàn đa quốc gia hoan nghênh sự rõ ràng về con đường định cư lâu dài: người lao động theo luồng Kỹ năng Cốt lõi và Chuyên gia đủ điều kiện xin thường trú do nhà tuyển dụng đề cử sau hai năm thay vì ba năm, và thời gian thất nghiệp trong 180 ngày vẫn được tính vào thời gian cư trú. Các đại lý di trú dự báo nhu cầu sẽ tăng mạnh trong các công ty khởi nghiệp và mở rộng, cạnh tranh tuyển kỹ sư phần mềm, nhà khoa học dữ liệu và chuyên gia sản xuất tiên tiến. Về mặt thực tiễn, các nhóm nhân sự nên rà soát lại quy trình kiểm tra thị trường lao động, cập nhật hợp đồng lao động để đáp ứng mức lương tối thiểu mới, và hướng dẫn nhân viên mới về quy định chuyển đổi việc làm kéo dài. Các nhà phân tích dự đoán visa SID sẽ trở thành “con ngựa thồ” trong chiến lược nhập khẩu kỹ năng của Úc, cung cấp khoảng 70.000 người nhập cảnh mỗi năm khi đạt trạng thái ổn định, kéo theo tác động tích cực đến nhu cầu nhà ở và tăng trưởng dân số vùng miền.
Nguồn: Australia Times
