Việc “tạm đình chỉ Tây Ban Nha khỏi khu vực Schengen” lan truyền trên mạng xã hội sau sự kiện ở Ceuta không có cơ sở pháp lý, các chuyên gia chia sẻ với Cadena SER ngày 31/7. Theo Bộ Quy tắc Biên giới Schengen, một quốc gia thành viên có thể tái áp dụng kiểm soát biên giới nội bộ của chính mình, nhưng không có cơ chế để loại bỏ một thành viên khác. Kiểm soát có thể kéo dài một tháng (trong trường hợp đe dọa khẩn cấp) hoặc sáu tháng (trong trường hợp đe dọa có thể dự đoán), và có thể gia hạn trong những trường hợp đặc biệt, nhưng mỗi lần gia hạn phải được thông báo cho Ủy ban châu Âu, Hội đồng và Nghị viện châu Âu. Vì Tây Ban Nha và Ý không có biên giới đất liền chung, quyết định của Ý tập trung vào sân bay và cảng biển. Các hãng hàng không sẽ phải thực hiện kiểm tra kiểu ‘ra khỏi Schengen’ tại cổng khởi hành ở Tây Ban Nha để tránh bị phạt vì chở hành khách không được phép nhập cảnh. Đối với các công ty di chuyển nhân sự trong EU, điều này đồng nghĩa với việc phải tuân thủ các quy định riêng theo từng quốc gia như kiểm tra visa và đăng ký lao động gửi đi, vốn trước đây Schengen đã giúp đơn giản hóa. Các công ty luật khuyên rằng nhân viên không thuộc EU có giấy phép ICT, Thẻ Xanh EU hoặc giấy phép chuyển công tác nội bộ nên mang theo cả hộ chiếu và thẻ cư trú, vì cảnh sát biên giới tại điểm đến có thể không truy cập được cơ sở dữ liệu cư trú điện tử. Các công ty cũng cần chuẩn bị cho các tác động dây chuyền: nếu nhiều quốc gia áp dụng kiểm soát, vận tải đường bộ giữa Tây Ban Nha và phần còn lại của châu Âu có thể bị ùn tắc như cuộc khủng hoảng di cư năm 2015. Các chuyên gia về di chuyển nên theo dõi các đánh giá ‘Phân tích Rủi ro phối hợp’ của Ủy ban, vì đây là cơ sở để quyết định kết thúc hoặc gia hạn kiểm soát. Nếu Ý (hoặc bất kỳ quốc gia nào) không dỡ bỏ kiểm tra sau 30 ngày mà không có lý do chính đáng, có thể bị khởi kiện vi phạm, dù thực tế Brussels thường linh hoạt khi liên quan đến di cư hoặc an ninh. Tóm lại: Schengen không biến mất, nhưng lời hứa về di chuyển không rào cản ngày càng chịu áp lực chính trị thực tế mà các bộ phận nhân sự và du lịch phải chuẩn bị.
Nguồn: Cadena SER
