
澳大利亚内政部发布了临时技术移民收入门槛(TSMIT)的年度更新,将2025-26财年的基准金额从73,150澳元提高至76,515澳元。该新标准于2026年3月31日公布,适用于关键雇主担保类别的新提名申请,包括紧缺技能类别(482签证)、雇主提名计划(186签证)和区域担保移民计划(187/494签证)。堪培拉每年根据平均周普通工作收入(AWOTE)数据调整门槛,确保移民工人的薪酬与澳大利亚本地同行保持一致。此次4.6%的涨幅是自2023年以来最大的一次,反映了医疗、信息技术和建筑行业的强劲工资增长。
此外,专门技能收入门槛也大幅上调至141,210澳元,主要针对高级工程师、医疗顾问及其他专业细分岗位。雇主不仅需满足新的TSMIT标准,还必须证明薪酬符合“年度市场薪资水平”测试——这一措施旨在防止外籍员工被低薪支付,同时保护本地员工的工资水平不被压低。
移民代理提醒,2025年7月1日及以后提交的提名申请,如果薪资低于76,515澳元,可能会被自动要求补充信息(RFI)或直接拒绝,严重影响时间敏感项目的进展。特别是拥有多年劳工协议的企业,尤其是农业和餐饮业,应立即审查即将到期的协议。如果真实市场薪资低于门槛,雇主可能需要考虑进行本地劳动力市场测试、调整岗位职责,或以更高级别的职位进行担保。
对于签证申请人来说,这一变化意味着薪资单上的数字将更高,但在竞争激烈的行业中,获得雇主担保的难度可能会略有增加。建议潜在移民仔细审查录用通知书,确保合同明确注明更新后的收入底线,方可安心准备搬迁。
此外,专门技能收入门槛也大幅上调至141,210澳元,主要针对高级工程师、医疗顾问及其他专业细分岗位。雇主不仅需满足新的TSMIT标准,还必须证明薪酬符合“年度市场薪资水平”测试——这一措施旨在防止外籍员工被低薪支付,同时保护本地员工的工资水平不被压低。
移民代理提醒,2025年7月1日及以后提交的提名申请,如果薪资低于76,515澳元,可能会被自动要求补充信息(RFI)或直接拒绝,严重影响时间敏感项目的进展。特别是拥有多年劳工协议的企业,尤其是农业和餐饮业,应立即审查即将到期的协议。如果真实市场薪资低于门槛,雇主可能需要考虑进行本地劳动力市场测试、调整岗位职责,或以更高级别的职位进行担保。
对于签证申请人来说,这一变化意味着薪资单上的数字将更高,但在竞争激烈的行业中,获得雇主担保的难度可能会略有增加。建议潜在移民仔细审查录用通知书,确保合同明确注明更新后的收入底线,方可安心准备搬迁。
来源: ProPakistani