
欧盟启动了全新修订的单一许可指令,承诺为非欧盟国民提供一站式申请服务,使其在90天内获得在欧盟境内任何地方生活和工作的权利。同时,欧盟还推出了覆盖全境的人才库平台,旨在将技术移民与雇主精准匹配。值得注意的是,该计划不适用于丹麦和爱尔兰,这两个国家拥有欧盟司法和内政立法的豁免权。对于在都柏林和欧洲大陆均有业务的企业来说,这意味着移民政策将呈现“两速”格局:前往法国或德国的员工可通过更快捷的单一许可办理,而派驻爱尔兰的员工仍需分别申请工作许可和居留许可。这种差异可能影响企业的选址决策。科技和生命科学跨国公司可能更倾向于在欧洲大陆设立研发中心,因为入职时间缩短至三个月。爱尔兰政策制定者在提高工作许可薪资门槛的同时,也面临简化国内流程的压力,否则可能导致人才流失。全球流动团队应更新工作流程图:利用欧盟人才库为申根区岗位寻找候选人,同时继续通过爱尔兰就业与企业发展部(DETE)支持的关键技能许可或一般就业许可办理爱尔兰岗位。
无论是通过单一许可将软件工程师调往柏林,还是通过爱尔兰关键技能计划派遣数据科学家到都柏林,VisaHQ都能简化爱尔兰海两岸的相关手续。其专门门户网站(https://www.visahq.com/ireland/)为雇主和派遣人员提供工作许可申请、居留许可、续签及合规检查的全流程指导,而其欧盟团队则负责单一许可的申请,提供多司法管辖区调动的一站式解决方案。
跨境企业内部调动还需谨慎安排顺序,避免员工在等待爱尔兰许可期间处于闲置状态。
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