O Brasil celebrou o Dia Mundial do Refugiado, 20 de junho, com dezenas de atividades coordenadas pelo ACNUR, governos locais e organizações da sociedade civil. Em Boa Vista, capital de Roraima, um campeonato de futebol reuniu venezuelanos indígenas warao, voluntários brasileiros e militares da Operação Acolhida; no Rio de Janeiro, o Sesc Tijuca sediou o 9.º festival “Rio Refugia”, misturando música, artes visuais e gastronomia produzida por refugiados de dez nacionalidades. Em Brasília, o Ministério da Justiça e Segurança Pública aproveitou a data para antecipar trechos do relatório “Refúgio em Números”, que será lançado em 22 de junho. Segundo o documento, o país superou a marca de 114 mil reconhecimentos de status de refugiado desde 2011 e recebeu 45 mil novos pedidos apenas no primeiro semestre de 2026 – alta de 27 % sobre igual período de 2025. Autoridades também confirmaram que a consulta pública sobre o I Plano Nacional de Migrações, Refúgio e Apatridia recebera mais de 2.300 contribuições até 20 de junho, com destaque para propostas de facilitação de revalidação de diplomas estrangeiros e ampliação do visto humanitário múltiplo. A versão final do plano deve ser enviada ao Congresso até outubro.
![Dia Mundial do Refugiado tem agenda intensa no Brasil com foco em integração e emprego]()
Para pessoas físicas ou empresas que precisam de suporte na emissão ou renovação de vistos brasileiros, a plataforma VisaHQ oferece um serviço online que simplifica etapas, reúne requisitos atualizados e presta atendimento multilíngue; detalhes em https://www.visahq.com/brazil/
Para empresas que contratam estrangeiros, a principal mensagem foi o reforço da plataforma “Empresas com Refugiados”, que completa cinco anos. Até agora, 180 empregadores aderiram ao compromisso de reservar pelo menos 1 % de suas vagas a solicitantes de refúgio, sobretudo nas áreas de logística, TI e serviços de atendimento multilingue. Especialistas em mobilidade corporativa lembram que, além de ganhos reputacionais, a contratação de refugiados conta pontos em licitações federais e permite acesso a linhas de microcrédito do BNDES, lançadas em maio. RHs interessados podem baixar cartilha de boas-práticas no site do ACNUR.
Para pessoas físicas ou empresas que precisam de suporte na emissão ou renovação de vistos brasileiros, a plataforma VisaHQ oferece um serviço online que simplifica etapas, reúne requisitos atualizados e presta atendimento multilíngue; detalhes em https://www.visahq.com/brazil/
Para empresas que contratam estrangeiros, a principal mensagem foi o reforço da plataforma “Empresas com Refugiados”, que completa cinco anos. Até agora, 180 empregadores aderiram ao compromisso de reservar pelo menos 1 % de suas vagas a solicitantes de refúgio, sobretudo nas áreas de logística, TI e serviços de atendimento multilingue. Especialistas em mobilidade corporativa lembram que, além de ganhos reputacionais, a contratação de refugiados conta pontos em licitações federais e permite acesso a linhas de microcrédito do BNDES, lançadas em maio. RHs interessados podem baixar cartilha de boas-práticas no site do ACNUR.
