انتشر منشور على منتديات الهجرة الهندية في 23 أبريل أثار جدلاً واسعاً، حيث حاول موظف يحمل تأشيرة H-1B حجز موعد لمقابلة ختم التأشيرة داخل الولايات المتحدة، لكنه عُرض عليه أول موعد متاح في قنصلية تشيناي في أغسطس 2027، رغم تسجيل دخوله في الساعة 3:30 صباحاً بالتوقيت المحلي. وأكد محامو الهجرة في مقابلة مع صحيفة فاينانشال إكسبريس أن فترات الانتظار الطويلة تمتد لسنوات في عدة مكاتب ذات كثافة طلبات عالية، مثل مومباي، نيودلهي، وحيدر أباد. تأتي هذه الأزمة رغم توسيع وزارة الخارجية الأمريكية لإعفاءات المقابلات لتجديد التأشيرات من نفس الفئة، وتجربة نظام "إعادة التحقق بالبريد" داخل الولايات المتحدة لبعض حاملي تأشيرة H-1B. الطلب يفوق عدد الموظفين المتاحين. خلال السنة المالية 2025، شكلت الهند 47% من إجمالي إصدار تأشيرات الفئة H عالمياً، لكنها حصلت فقط على 32% من ساعات عمل ضباط المقابلات، وفقاً لإحصائيات عبء العمل القنصلي. بالنسبة لأصحاب العمل، تشكل هذه الأزمة عبئاً كبيراً على الموارد البشرية. فالأجانب الذين انتهت صلاحية تأشيراتهم وهم خارج الولايات المتحدة لا يمكنهم العودة لاستئناف العمل إلا بعد إجراء مقابلة، حتى لو كانت موافقة الحالة I-797 سارية. هذا يفرض خطط طوارئ للسفر التجاري، وحالات الطوارئ العائلية، والمهام الدورية. بعض الشركات بدأت تمنع السفر الدولي خلال أول 12 شهراً من فترة تأشيرة H-1B الجديدة خوفاً من تعثر الموظفين في الخارج. الحلول طويلة الأمد تعتمد على تخصيصات الكونغرس ووعود وزارة الخارجية بتوسيع تجربة تجديد التأشيرات داخل الولايات المتحدة لتتجاوز الحد الحالي البالغ 20,000 حالة. وحتى ذلك الحين، يُنصح مدراء التنقل العالمي بتخطيط جداول القنصليات قبل عام كامل، وضمان الاستفادة من خدمات الصندوق السريع حيثما أمكن، والاستعداد لخطط العمل عن بُعد في حال الإلغاءات المفاجئة. هذه الأزمة تعكس توتراً أوسع: فالولايات المتحدة تنافس على جذب المواهب في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات، لكنها تعاني من نقص الموارد في شبكتها القنصلية التي تحافظ على حركة هذه المواهب. وإذا لم تتعزز القدرة الاستيعابية، قد يشهد أصحاب العمل انتقالاً أكبر لمشاريعهم إلى كندا أو المكسيك، حيث تستغرق معالجة تصاريح العمل أسابيع بدلاً من سنوات.
المصدر: The Financial Express
