
في 24 يونيو 2026، نشرت خدمات المواطنة والهجرة الأمريكية (USCIS) بهدوء مسودة قاعدة رسوم جديدة تقترح رفع رسوم تقديم طلب التجنيس النموذجي N-400 من 760 دولارًا إلى 1330 دولارًا للطلبات الورقية، ومن 710 دولارات إلى 1280 دولارًا للطلبات الإلكترونية، بزيادة تقارب 80%. والأكثر تأثيرًا على المتقدمين ذوي الدخل المحدود، أن الاقتراح يقضي بإلغاء إمكانية طلب الإعفاء من الرسوم أو تخفيضها بناءً على معايير الفقر التي استمرت لعقود. وتبرر USCIS هذه التغييرات بضرورة سد فجوة مالية متوقعة بقيمة 2.1 مليار دولار بعد رفض الكونغرس طلب التمويل الإضافي للوكالة. ويؤكد المسؤولون أن رسوم التجنيس كانت تمول جزئيًا أنواعًا أخرى من الطلبات لسنوات، وأن تحميل التكاليف على المستفيدين الأساسيين – وهم المواطنون المستقبليون – هو قرار مالي حكيم.
لدى الأطراف المعنية مهلة 60 يومًا لتقديم ملاحظاتهم بعد نشر القاعدة في السجل الفيدرالي. أما أصحاب العمل الذين يرعون موظفين يحملون البطاقة الخضراء ثم يتقدمون للتجنيس، فقد تؤدي الزيادة إلى تأخير استحقاقهم للمزايا الفيدرالية التي تتطلب الجنسية الأمريكية، أو تؤثر سلبًا على معنويات الموظفين الأجانب المتمرسين. وتتوقع مراكز التدريب المجتمعية انخفاض الإقبال على دورات التحضير للجنسية إذا أصبحت الرسوم عائقًا ماديًا. وإذا تم تطبيق الرسوم الجديدة، فقد تدخل حيز التنفيذ في أواخر 2026 بعد فترة انتقالية قصيرة. وينصح خبراء التنقل المهني المقيمين الدائمين الذين يقتربون من إكمال خمس سنوات (أو ثلاث سنوات إذا كانوا متزوجين من مواطن أمريكي) بتقديم طلباتهم في أقرب وقت ممكن، والنظر في تغطية تكاليف التقديم ضمن سياسات الشركات التي تعتمد على الجنسية لأسباب تجارية.
في هذه المرحلة، يعتمد العديد من المتقدمين وفرق الموارد البشرية على دعم VisaHQ الشامل للهجرة؛ حيث يوفر موقع الشركة (https://www.visahq.com/united-states/) حاسبات رسوم محدثة، وقوائم مراجعة للوثائق، ومساعدة في تقديم الطلبات، مما يسهل تجهيز ملف N-400 كاملاً قبل أي زيادة في الأسعار.
كما يُنصح بمتابعة الدعاوى القضائية، إذ سبق أن أُوقفت زيادات رسوم سابقة بسبب عيوب إجرائية في المحاكم. وتمثل هذه المقترحات أكبر زيادة في رسوم التجنيس في تاريخ الوكالة، وتشير إلى تحول أوسع نحو استرداد التكاليف بالكامل عبر جميع أنواع الخدمات، مما يمهد الطريق لنفقات أعلى في ميزانيات التنقل المستقبلية.
لدى الأطراف المعنية مهلة 60 يومًا لتقديم ملاحظاتهم بعد نشر القاعدة في السجل الفيدرالي. أما أصحاب العمل الذين يرعون موظفين يحملون البطاقة الخضراء ثم يتقدمون للتجنيس، فقد تؤدي الزيادة إلى تأخير استحقاقهم للمزايا الفيدرالية التي تتطلب الجنسية الأمريكية، أو تؤثر سلبًا على معنويات الموظفين الأجانب المتمرسين. وتتوقع مراكز التدريب المجتمعية انخفاض الإقبال على دورات التحضير للجنسية إذا أصبحت الرسوم عائقًا ماديًا. وإذا تم تطبيق الرسوم الجديدة، فقد تدخل حيز التنفيذ في أواخر 2026 بعد فترة انتقالية قصيرة. وينصح خبراء التنقل المهني المقيمين الدائمين الذين يقتربون من إكمال خمس سنوات (أو ثلاث سنوات إذا كانوا متزوجين من مواطن أمريكي) بتقديم طلباتهم في أقرب وقت ممكن، والنظر في تغطية تكاليف التقديم ضمن سياسات الشركات التي تعتمد على الجنسية لأسباب تجارية.
في هذه المرحلة، يعتمد العديد من المتقدمين وفرق الموارد البشرية على دعم VisaHQ الشامل للهجرة؛ حيث يوفر موقع الشركة (https://www.visahq.com/united-states/) حاسبات رسوم محدثة، وقوائم مراجعة للوثائق، ومساعدة في تقديم الطلبات، مما يسهل تجهيز ملف N-400 كاملاً قبل أي زيادة في الأسعار.
كما يُنصح بمتابعة الدعاوى القضائية، إذ سبق أن أُوقفت زيادات رسوم سابقة بسبب عيوب إجرائية في المحاكم. وتمثل هذه المقترحات أكبر زيادة في رسوم التجنيس في تاريخ الوكالة، وتشير إلى تحول أوسع نحو استرداد التكاليف بالكامل عبر جميع أنواع الخدمات، مما يمهد الطريق لنفقات أعلى في ميزانيات التنقل المستقبلية.
المزيد من الولايات المتحدة
عرض الكل
المحكمة العليا توافق على سياسة "الردع" على الحدود، مما يسمح للعملاء بمنع طالبي اللجوء قبل دخولهم الأراضي الأمريكية
وزارة الخارجية ترفع تحذير السفر إلى السلفادور إلى المستوى الأول مع استمرار حظر التنقل ليلاً على موظفي الولايات المتحدة