Die Fair Work Commission (FWC) veröffentlichte am 15. Oktober 2026 die Abstimmungsergebnisse, die der Gewerkschaft Rail, Tram and Bus Union (RTBU) erlauben, in New South Wales geschützte Arbeitskampfmaßnahmen durchzuführen. Über 93 Prozent der Mitglieder stimmten für Streiks von bis zu 24 Stunden, und 97 Prozent unterstützten Überstundenverbote, was der Gewerkschaft ein starkes Mandat in ihrem Streit um Schichtplanreformen und eine Gehaltserhöhung von 5 Prozent verschafft. Obwohl die Gewerkschaft noch keine Termine festgelegt hat, wird erwartet, dass die Ausstände so terminiert werden, dass sie während der Reisehochs der Rugby-League-Weltmeisterschaft und der geschäftigen Weihnachtszeit den größtmöglichen Druck ausüben. Ein Ausfall von Sydney Trains oder der Airport Link würde Reisende auf den Straßenverkehr zwingen, was Staus auf den Korridoren M1 und M5 zur Folge hätte und die Preise für Fahrgemeinschaften in die Höhe treiben könnte. Geschäftsreisende sollten die von der Gewerkschaft vorgeschriebene dreitägige Vorankündigungsfrist an Arbeitgeber vor Beginn der Maßnahmen genau beobachten. Unternehmen mit zeitkritischem Fly-in-Fly-out-Personal sollten Shuttlebusse im Voraus buchen oder wichtige Meetings nach Parramatta oder ins CBD verlegen, um Engpässe an Land zu vermeiden. Auch Fluggesellschaften müssen möglicherweise die Dienstpläne ihrer Mitarbeiter anpassen, falls der Bahnverkehr gestört wird. Das Abstimmungsergebnis folgt auf eine Reihe von sektorweiten Arbeitsniederlegungen im vergangenen Jahr, darunter Aktionen von Gepäckabfertigern und Tankwagenfahrern, und verdeutlicht den zunehmenden Lohndruck im australischen Verkehrssektor. Nach dem Fair Work Act bleiben geschützte Abstimmungsergebnisse 30 Tage gültig, was bedeutet, dass Streiks rechtlich bis Mitte November andauern könnten, sofern keine Einigung erzielt wird. Die FWC hat eine Mediation für den 22. Oktober angesetzt; Branchenverbände drängen beide Seiten zu einer schnellen Einigung und warnen, dass langanhaltende Bahnstreiks das Besuchererlebnis während der hochkarätigen Sportveranstaltungen Australiens erheblich beeinträchtigen würden.
Quelle: Fair Work Commission
