ईयू संसद ने तेज़ी से निर्वासन नियमों को मंजूरी दी, जिससे बेल्जियम के शरणार्थी प्रणाली पर दबाव बढ़ा।

10 फरवरी, 2026 को एक महत्वपूर्ण मतदान में, यूरोपीय संसद ने दो नियमों को मंजूरी दी है, जो सदस्य देशों को, जिनमें बेल्जियम भी शामिल है, शरणार्थी दावों को अस्वीकार करने और आवेदकों को तेज़ी से निर्वासित करने की अनुमति देंगे, यदि वे उन देशों से आते हैं या केवल उन देशों से होकर गुजरे हैं जिन्हें अब "सुरक्षित" घोषित किया गया है। ये उपाय 2023 के व्यापक प्रवासन और शरणार्थी समझौते का हिस्सा हैं और जून से लागू होंगे। बांग्लादेश, कोलंबिया, मिस्र, भारत, कोसोवो, मोरक्को और ट्यूनीशिया नई "सुरक्षित मूल" सूची में शामिल हैं, जबकि एक अन्य नियम अधिकारियों को ऐसे प्रवासियों को यूरोपीय संघ के बाहर एक तथाकथित "सुरक्षित तीसरे देश" भेजने की अनुमति देता है, भले ही वे वहां कभी न रहे हों।

बेल्जियम के लिए, जहां स्वागत केंद्र महीनों से पूरी क्षमता पर काम कर रहे हैं, तेज़ प्रक्रियाओं का वादा राजनीतिक रूप से आकर्षक है। शरण और प्रवासन के लिए संघीय राज्य सचिव निकोल डी मूर ने इस मतदान का स्वागत किया और कहा कि "स्पष्ट रूप से निराधार दावे हमारे सिस्टम को जाम करते हैं और उन लोगों को नुकसान पहुंचाते हैं जिन्हें वास्तव में सुरक्षा की जरूरत है।" 2025 में इमिग्रेशन ऑफिस ने लगभग 39,000 शरणार्थी अनुरोधों को संसाधित किया, जो 2015 के बाद सबसे उच्च स्तर है, और उसे उन सैकड़ों दावेदारों के लिए आश्रय प्रदान करने के लिए अदालत के आदेशों का सामना करना पड़ा जिन्हें वह समायोजित नहीं कर सका। तेज़ अस्वीकृतियां इस दबाव को कम कर सकती हैं—यदि, आलोचक कहते हैं, संघीय पुलिस और कूटनीतिक सेवाएं आवश्यक दस्तावेज़ और स्थान सुनिश्चित कर सकें ताकि लोगों को वास्तव में निकाला जा सके।



मानवाधिकार समूह और बेल्जियम शरणार्थी परिषद का तर्क है कि ये सुधार व्यक्तिगत मूल्यांकन के अधिकार को कमजोर करते हैं। वे इंगित करते हैं कि भारत और मिस्र, जो "सुरक्षित" सूची में हैं, प्रेस स्वतंत्रता और अल्पसंख्यक अधिकारों के मामले में खराब होते जा रहे हैं। वकील डरते हैं कि लोग देश-उत्पत्ति के सबूत इकट्ठा करने या प्रतिनिधित्व खोजने से पहले वापस भेज दिए जाएंगे, जबकि गैर-सरकारी संगठन चेतावनी देते हैं कि छोटे यूरोपीय संघ के देश पड़ोसी देशों को जिम्मेदारी सौंप सकते हैं जिनकी क्षमता और भी कम है।

कॉर्पोरेट-मोबिलिटी के दृष्टिकोण से, नए नियम सीधे काम परमिट या व्यापार यात्रा चैनलों को प्रभावित नहीं करेंगे, लेकिन वे आव्रजन पर सार्वजनिक चर्चा को बदल सकते हैं और अप्रत्यक्ष रूप से संसाधन प्राथमिकताओं को प्रभावित कर सकते हैं। जो कंपनियां मानवीय मार्गों पर निर्भर हैं—जैसे संघर्ष क्षेत्रों से तकनीकी कर्मचारियों के लिए प्रतिभा विस्थापन योजनाएं—वे बेल्जियम के माध्यम से उम्मीदवारों को स्थानांतरित करना कठिन पा सकती हैं। गैर-ईयू प्रतिभा को प्रायोजित करने वाले नियोक्ताओं को यह देखना चाहिए कि क्या इमिग्रेशन ऑफिस में मुक्त संसाधनों को काम और एकल-परमिट इकाइयों की ओर पुनः आवंटित किया जा रहा है, जिससे कॉर्पोरेट प्रक्रियाओं की कतारें कम हो सकती हैं।

निकट भविष्य में, मोबिलिटी प्रबंधकों को उन अंतरराष्ट्रीय कर्मचारियों के लिए संकट-प्रबंधन योजनाओं को अपडेट करना चाहिए जो विरोध प्रदर्शनों या बढ़ी हुई सीमा जांचों में फंस सकते हैं क्योंकि ये नियम लागू हो रहे हैं। सरकार से उम्मीद है कि वह अप्रैल के मध्य तक व्यावहारिक मार्गदर्शन प्रकाशित करेगी; वैश्विक मोबिलिटी टीमें नए मानक पत्रों और अपील की समय सीमाओं पर नजर रखें ताकि वे प्रभावित असाइनियों और एचआर साझेदारों को सूचित कर सकें।