
अल्बानेसे सरकार के माइग्रेशन संशोधन (प्रशिक्षण वीजा—आवेदन आवश्यकताएँ) नियम 2026, 12 नवंबर 2026 की मध्यरात्रि से लागू हो गए हैं। इस नियम के तहत, अब ऑस्ट्रेलिया में रहते हुए सबक्लास 407 प्रशिक्षण वीजा के लिए आवेदन या प्राप्ति संभव नहीं होगी, सिवाय कुछ सीमित अपवादों के जिन्हें एक अलग विधायी दस्तावेज में परिभाषित किया जाएगा। व्यवहार में, संभावित प्रशिक्षुओं, स्नातकों और प्रायोजक नियोक्ताओं को अपनी भर्ती योजनाओं और बजट में विदेश यात्रा को शामिल करना होगा, क्योंकि वीजा आवेदन और स्वीकृति दोनों के समय आवेदक को ऑस्ट्रेलिया के बाहर होना आवश्यक है।
सबक्लास 407 वीजा मूल रूप से कौशल वृद्धि के लिए संरचित, कार्यस्थल आधारित प्रशिक्षण के लिए बनाया गया था, लेकिन गृह विभाग के आंकड़ों के अनुसार हाल के लगभग 40 प्रतिशत ऑनशोर आवेदक इस वीजा का उपयोग अपनी अवधि बढ़ाने और अन्य माइग्रेशन विकल्प खोजने के लिए कर रहे थे। व्याख्यात्मक वक्तव्य में कहा गया है कि विदेश में आवेदन करने की आवश्यकता इस कार्यक्रम की "साख को मजबूत करने" और लगातार अस्थायी वीजा बदलने की प्रथा को रोकने के लिए है।
व्यवसायों के लिए इसका सबसे तत्काल प्रभाव शुरूआती तिथियों और कार्यबल योजना पर पड़ेगा। नियोक्ताओं को पहले प्रायोजन और नामांकन अनुमोदन प्राप्त करना होगा, फिर आवेदक के ऑस्ट्रेलिया से बाहर निकलने, संभवतः विदेश में बायोमेट्रिक्स अपॉइंटमेंट और वीजा प्रक्रिया समय (जो वर्तमान में औसतन 15-19 महीने है) को ध्यान में रखना होगा। जिन कंपनियों के प्रशिक्षु पहले से देश में हैं, उन्हें प्रमुख आव्रजन फर्मों ने सलाह दी है कि वे समय सीमा से पहले आवेदन करें या अस्थायी कौशल कमी वीजा (सबक्लास 482) जैसे विकल्पों पर विचार करें।
मोबिलिटी प्रबंधकों को अपनी आव्रजन नीतियों को शीघ्र अपडेट करना चाहिए। प्रस्थान करने वाले प्रशिक्षुओं के लिए उड़ान खर्च, यात्रा बीमा और दैनिक भत्ते पुनर्भुगतान योग्य खर्च बन जाएंगे, जबकि प्रतिभा अधिग्रहण टीमों को भर्ती समयसीमा में समायोजन करना होगा। उन संगठनों को, जिनके पास स्नातक इंजीनियरों, स्वास्थ्य पेशेवरों और आईटी विशेषज्ञों के लिए महत्वपूर्ण प्रशिक्षण कार्यक्रम हैं, जोखिम में समूहों का मानचित्रण करने और प्रशिक्षुओं को विदेश में आवेदन प्रक्रिया के बारे में जल्द संवाद करने की सलाह दी जाती है।
मध्यम अवधि में यह कदम ऑस्ट्रेलिया के श्रम बाजार को भी कड़ा कर सकता है। प्रशिक्षण वीजा नियमन वाले पेशों के लिए कौशल आपूर्ति का स्रोत हैं; आवेदकों को देश छोड़ने की आवश्यकता कुछ उम्मीदवारों को पूरी तरह हतोत्साहित कर सकती है। सरकार ने 2027 के बजट चक्र में 407 वीजा में और सुधारों का संकेत दिया है, जिनमें कड़े प्रायोजन मानदंड और नया निगरानी तंत्र शामिल हैं, जो अनुपालन अपेक्षाओं में वृद्धि का संकेत देते हैं।
सबक्लास 407 वीजा मूल रूप से कौशल वृद्धि के लिए संरचित, कार्यस्थल आधारित प्रशिक्षण के लिए बनाया गया था, लेकिन गृह विभाग के आंकड़ों के अनुसार हाल के लगभग 40 प्रतिशत ऑनशोर आवेदक इस वीजा का उपयोग अपनी अवधि बढ़ाने और अन्य माइग्रेशन विकल्प खोजने के लिए कर रहे थे। व्याख्यात्मक वक्तव्य में कहा गया है कि विदेश में आवेदन करने की आवश्यकता इस कार्यक्रम की "साख को मजबूत करने" और लगातार अस्थायी वीजा बदलने की प्रथा को रोकने के लिए है।
व्यवसायों के लिए इसका सबसे तत्काल प्रभाव शुरूआती तिथियों और कार्यबल योजना पर पड़ेगा। नियोक्ताओं को पहले प्रायोजन और नामांकन अनुमोदन प्राप्त करना होगा, फिर आवेदक के ऑस्ट्रेलिया से बाहर निकलने, संभवतः विदेश में बायोमेट्रिक्स अपॉइंटमेंट और वीजा प्रक्रिया समय (जो वर्तमान में औसतन 15-19 महीने है) को ध्यान में रखना होगा। जिन कंपनियों के प्रशिक्षु पहले से देश में हैं, उन्हें प्रमुख आव्रजन फर्मों ने सलाह दी है कि वे समय सीमा से पहले आवेदन करें या अस्थायी कौशल कमी वीजा (सबक्लास 482) जैसे विकल्पों पर विचार करें।
मोबिलिटी प्रबंधकों को अपनी आव्रजन नीतियों को शीघ्र अपडेट करना चाहिए। प्रस्थान करने वाले प्रशिक्षुओं के लिए उड़ान खर्च, यात्रा बीमा और दैनिक भत्ते पुनर्भुगतान योग्य खर्च बन जाएंगे, जबकि प्रतिभा अधिग्रहण टीमों को भर्ती समयसीमा में समायोजन करना होगा। उन संगठनों को, जिनके पास स्नातक इंजीनियरों, स्वास्थ्य पेशेवरों और आईटी विशेषज्ञों के लिए महत्वपूर्ण प्रशिक्षण कार्यक्रम हैं, जोखिम में समूहों का मानचित्रण करने और प्रशिक्षुओं को विदेश में आवेदन प्रक्रिया के बारे में जल्द संवाद करने की सलाह दी जाती है।
मध्यम अवधि में यह कदम ऑस्ट्रेलिया के श्रम बाजार को भी कड़ा कर सकता है। प्रशिक्षण वीजा नियमन वाले पेशों के लिए कौशल आपूर्ति का स्रोत हैं; आवेदकों को देश छोड़ने की आवश्यकता कुछ उम्मीदवारों को पूरी तरह हतोत्साहित कर सकती है। सरकार ने 2027 के बजट चक्र में 407 वीजा में और सुधारों का संकेत दिया है, जिनमें कड़े प्रायोजन मानदंड और नया निगरानी तंत्र शामिल हैं, जो अनुपालन अपेक्षाओं में वृद्धि का संकेत देते हैं।