Mulai tahun depan, pengusaha di Flandria akan dikenakan kontribusi administrasi baru sebesar €180 setiap kali mereka mensponsori warga negara non-UE di bawah sistem Izin Tunggal Belgia. Menteri Ketenagakerjaan Zuhal Demir mengumumkan kebijakan ini pada 30 Juni 2026, dengan alasan bahwa “mereka yang menggunakan sistem ini harus menanggung biayanya, bukan pembayar pajak Flandria.” Izin Tunggal – secara resmi disebut ‘izin gabungan’ untuk tinggal dan bekerja – adalah jalur utama Belgia bagi warga negara ketiga yang bekerja di lokal. Saat ini, pelamar sudah membayar biaya federal sebesar €152 yang masuk ke Kantor Imigrasi. Pajak baru dari Flandria ini menaikkan biaya awal per kandidat menjadi €332 sebelum biaya hukum atau relokasi. Demir menyatakan keputusan ini sebagai bagian dari upaya lebih luas untuk memprioritaskan perekrutan lokal dan mencegah penyalahgunaan. Awal tahun ini, Flandria melarang sebagian besar pekerja berkeahlian rendah dan banyak pekerja berkeahlian menengah dari luar UE setelah terungkap kasus dumping upah dan perdagangan manusia di sektor petrokimia Antwerpen. Sejak Januari, permohonan pekerja berkeahlian menengah turun 61%, sementara permintaan pekerja berkeahlian tinggi – yang masih ingin didatangkan Flandria – naik 12%. Kelompok bisnis kurang yakin. Federasi pengusaha Voka memperingatkan bahwa proses pengurusan sudah memakan waktu hingga 15 minggu dan biaya tambahan akan menghalangi UKM yang bersaing secara global untuk mendapatkan talenta. Perusahaan multinasional khawatir kebijakan ini bisa menyebar ke wilayah Belgia lainnya, menciptakan beragam biaya tambahan dan mempersulit perencanaan tenaga kerja. Konsultan imigrasi menyarankan agar pengajuan Izin Tunggal yang belum selesai diajukan sebelum aturan regional berlaku pada 1 Januari 2027 dan memperhitungkan biaya tambahan ini dalam anggaran 2027. Bagi tim HR, pesan utamanya jelas: Belgia tetap terbuka untuk keahlian kritis, tapi biaya dan pengawasan semakin ketat. Perusahaan harus meninjau ulang proyeksi jumlah karyawan di Flandria, memeriksa kembali ambang gaji, dan memastikan rencana staf sesuai dengan aturan federal dan regional yang kini semakin berbeda.
Sumber: The Brussels Times
