Datori di lavoro ricevono i risultati della lotteria H-2B per l'anno fiscale 2027: le petizioni selezionate devono agire rapidamente

L'8 luglio l'Ufficio per la Certificazione del Lavoro Straniero (OFLC) del Dipartimento del Lavoro ha pubblicato la lista di selezione casuale per le domande H-2B presentate durante la finestra di invio dal 3 al 5 luglio, per lavori con inizio il 1° ottobre 2026, prima metà dell'anno fiscale 2027. Il 9 luglio i consulenti del settore hanno diffuso una guida dettagliata per i datori di lavoro selezionati. La domanda ha superato di gran lunga le 33.000 visti disponibili, attivando una lotteria. I datori di lavoro con domande selezionate devono ora completare la documentazione di reclutamento, rispondere tempestivamente a eventuali richieste di prove da parte del Dipartimento del Lavoro e presentare il modulo I-129 all'USCIS non appena le certificazioni del lavoro saranno approvate. I lavoratori non possono viaggiare fino al termine dei colloqui consolari, solitamente da quattro a otto settimane prima della data di inizio. Le aziende le cui petizioni non sono state selezionate sono invitate a monitorare le future assegnazioni supplementari di visti. Nell'anno fiscale 2026, il DHS ha emesso ulteriori 64.716 numeri H-2B, un precedente che molti prevedono continuerà a causa della persistente carenza di manodopera nei settori dell'ospitalità, del giardinaggio e della lavorazione dei prodotti ittici. Per i responsabili della mobilità, le azioni immediate sono: (1) confermare le notifiche di selezione con il legale, (2) raccogliere le prove del reclutamento di lavoratori statunitensi, e (3) verificare passaporti e documenti per le assunzioni straniere. Ritardi in qualsiasi fase potrebbero far slittare gli arrivi oltre il picco della domanda stagionale, quindi è fondamentale un monitoraggio proattivo dei casi.