医師たち、米国での免許取得を迅速化へ　7州が海外医師の規制緩和

2026年2月23日発行のポータル「Revista Kdea 360」は、米国の州医師免許制度における静かな革命を報じています。フロリダ州、テネシー州、イリノイ州、アーカンソー州、アイダホ州、アイオワ州、ミズーリ州では、外国で医師免許を取得した医師が、米国のレジデンシーを再度履修することなく、監督付きまたは暫定的な免許のもとで診療を行うことが可能になりました。この変化は、米国医科大学協会（AAMC）が2036年までに86,000人の医師不足を予測していることへの対応です。

ブラジルの医師にとっては、国内での収入が月7,000〜15,000レアルと停滞している中、米国の医師報酬の差が大きな魅力となっています。米国の医師の中央値報酬は約30万ドル（約150万レアル）にのぼります。ただし、この道を進むには、外国医師教育委員会（ECFMG）の認証取得と米国医師国家試験（USMLE）の各ステップ合格が必要です。



移民戦略家のヴィニシウス・ビカルホ氏は、これらの資格取得に加え、非営利病院からのH-1Bキャップ免除申請や、医師不足地域でのConrad 30 J-1免除プログラムの活用を推奨しています。ミズーリ州の農村部やフロリダ・パンハンドル地域の病院では、プレミアム処理費用、家族のグリーンカードスポンサーシップ、ローン返済ボーナスを含む移住支援パッケージでブラジル人専門医の獲得に動いています。

また、海外駐在の医療ディレクターを米国子会社に派遣する企業は、州間の免許相互承認や医療過誤保険の条件を精査する必要があります。保険適用は通常、無制限の免許に依存しているためです。結論として、人材チームは新たな採用ルートを得たものの、移民、資格認定、人事ポリシーを連携させ、特に医師が不足地域での義務期間を満了せずに退職した場合の返還条項など、コンプライアンスの抜け穴を防ぐことが不可欠です。