ジャズ航空の運航管理者が96％のストライキ支持を表明、夏の旅行に影響拡大へ

ジャズ航空のディスパッチャーがストライキを決議、賛成率96.4％に達す

エアカナダ・エクスプレスの子会社で、1日400便以上を運航するジャズ航空のディスパッチャーが、8か月にわたる交渉の不調を受け、96.4％の賛成でストライキを決議しました。

影響範囲
カナダ航空ディスパッチャー協会（CALDA）はジャズ航空の従業員59名のみを代表していますが、彼らの運航管理権限は同社の全ネットワークに及び、トロント、モントリオール、ハリファックス、バンクーバーのエアカナダ主要ハブへの重要なフィーダー路線を担っています。ストライキが発生すれば、パイロットや客室乗務員が出勤しても航空機の運航が停止する可能性があります。



今後のスケジュール
調停交渉は7月10日に終了し、その後21日間のクーリングオフ期間が設けられます。最も早い合法的なストライキまたはロックアウトの開始は8月1日で、カナダの夏の旅行シーズンのピークにあたります。

ビジネス旅行への影響
ジャズ航空はトロント－オタワ、モントリオール－ハリファックス、カルガリー－ケロウナなど、ビジネス利用の多い高頻度路線を運航しています。旅行管理者は、ウエストジェットやポーター航空への振替手配や、短距離会議のための鉄道や自動車利用の承認など、代替案の準備を進めるべきです。

労働市場の背景
今回の投票は、インフレ調整後の賃金低下を背景にした航空業界の労働争議の一環です。複数空港の整備士も調停交渉中であり、カナダ航空業界全体で10年以上据え置かれた賃金体系の見直し圧力が高まっています。