ルイジアナ州、新たな公共給付法施行に伴い移民確認規則を強化

2026年8月1日午前0時1分より、ルイジアナ州の法案745号が正式に施行され、同州はSNAP（食料支援プログラム）、メディケイド（医療補助）、現金支援などのプログラム申請者に対し「適切な移民ステータス」の確認を州機関および地方自治体に義務付ける米国の州の一つとなりました。この法律は2026年の定例会期中に可決され、現在はルイジアナ州法典46章46条に組み込まれています。ケースワーカーは新規申請者全員を連邦のSAVE（Systematic Alien Verification for Entitlements）データベースで照合し、四半期ごとに遵守報告書を州議会に提出する義務があります。ステータスが確認できない非市民には、給付を拒否する前に30日間の追加証明提出期間が設けられています。

法案745は公的給付の適正化を目的としていますが、モビリティ専門家はその影響が社会福祉の枠を超えると指摘します。SAVE照合は他の州データベースの代理としても用いられるため、一時的なビザ保持者や雇用ベースのグリーンカード申請中の外国人労働者や家族は、運転免許証や専門資格、州内大学の授業料区分の取得に遅れが生じる可能性があります。ルイジアナ州に駐在する外国人スタッフを抱える企業は、オンボーディングのスケジュールに余裕を持たせ、州の窓口での手続き時には原本の移民関連書類を携行するよう従業員に周知することが求められています。

コンプライアンス面では、外国人従業員を支援する人事・グローバルモビリティチームの責任が一層重くなります。H-1B、L-1、E-2ビザ保持者がステータスを失った場合（延長申請の遅れなど一時的な場合も含む）、ルイジアナ州の機関はその者をメディケイドやその他の所得制限給付の対象外とみなさなければなりません。カフェテリアプランを通じて給付を提供している企業は、プランの規約を見直し、法的適格性が終了した後も控除が続く場合はERISA（従業員退職所得保障法）上のリスクに直面する可能性があります。



移民権利団体や複数の病院システムは、この法律が適格な家族、特に混合ステータス世帯の米国市民の子どもたちが予防医療を受けることをためらわせると懸念しています。州保健局は多言語FAQを作成し、「連邦移民当局への自動通報は行わない」と約束していますが、活動家たちは懐疑的で訴訟の可能性を予測しています。アリゾナ州やジョージア州の類似法は、1964年公民権法第6章に基づく差別訴訟を引き起こしています。

モビリティマネージャーが直ちに取り組むべき事項は以下の通りです。(1) ルイジアナ州にいる外国人従業員のI-94（入国記録）期限を監査する、(2) 転勤者にSAVE制度と有効なステータス証明書類について説明する、(3) 税務・給付ベンダーと連携し、資格喪失の可能性がある事象を早期に検知する、(4) 公的給付が拒否された場合の民間保険料を見込んで、派遣コストの見積もりを更新することです。

「給付前のステータス確認」法案に対する政治的な追い風を受け、2027年の立法会期には他のメキシコ湾岸州でも同様の法案が提出される見込みです。