
캐나다 이민·난민·시민권부(IRCC)는 2025년 12월 10일 예기치 않은 캐나다 경험 클래스(CEC) 추첨을 실시해 6,000명의 후보자에게 영주권 신청 초청장을 발송했다. 종합 순위 시스템(CRS) 점수 컷오프는 520점으로, 지난달 CEC 추첨보다 11점 낮아졌으며 2023년 이후 두 번째로 낮은 기준이다.
이번 추첨은 캐나다 내에서 이미 취업 허가를 받은 근로자에 의존하는 고용주들에게 중요한 의미를 가진다. CEC 후보자들은 주로 이전 국제 학생이나 기업 내 전근자로, 최소 1년 이상의 숙련된 캐나다 근무 경험을 쌓은 이들이다. IRCC가 CEC 후보자에 집중하는 것은 정착 경험과 노동시장 통합이 전체 이민 규모가 정체된 상황에서도 여전히 핵심 선발 기준임을 시사한다.
컨설턴트들은 6,000명 초청이 정부의 월별 계획 목표를 초과한 수치라며, 이는 중단된 연방 숙련 근로자(FSW) 부문 등 다른 카테고리에서 남은 쿼터를 오타와가 적극 활용하고 있음을 보여준다고 분석한다. 합격자는 60일 이내에 경찰 신원 조회서, 건강검진서, 자금 증빙 서류를 제출해야 한다. 많은 신청자는 심사 기간 동안 고용주 특정 취업 허가에서 개방형 브리징 취업 허가로 전환해 인사팀의 행정 부담을 줄일 수 있다.
기업들은 즉시 내부 인재 이동 경로를 점검해야 한다. CRS 점수가 500점대인 외국인 직원 중 유효한 어학 성적을 가진 이들은 학력 갱신이나 주정부 지명 확보 시 순위가 크게 상승할 수 있다. 한편, 기준점 미만 후보자들도 2026년 초 예정된 의료, STEM, 프랑코폰 대상 맞춤형 추첨에서 혜택을 받을 가능성이 있다.
다음 익스프레스 엔트리 풀 스냅샷은 12월 17일 예정돼 있다. 인재 관리자는 사전 추천서 준비와 함께, 허위 사실 기재 시 향후 5년간 신청 금지 조치가 있을 수 있음을 직원들에게 반드시 안내해야 한다.
이번 추첨은 캐나다 내에서 이미 취업 허가를 받은 근로자에 의존하는 고용주들에게 중요한 의미를 가진다. CEC 후보자들은 주로 이전 국제 학생이나 기업 내 전근자로, 최소 1년 이상의 숙련된 캐나다 근무 경험을 쌓은 이들이다. IRCC가 CEC 후보자에 집중하는 것은 정착 경험과 노동시장 통합이 전체 이민 규모가 정체된 상황에서도 여전히 핵심 선발 기준임을 시사한다.
컨설턴트들은 6,000명 초청이 정부의 월별 계획 목표를 초과한 수치라며, 이는 중단된 연방 숙련 근로자(FSW) 부문 등 다른 카테고리에서 남은 쿼터를 오타와가 적극 활용하고 있음을 보여준다고 분석한다. 합격자는 60일 이내에 경찰 신원 조회서, 건강검진서, 자금 증빙 서류를 제출해야 한다. 많은 신청자는 심사 기간 동안 고용주 특정 취업 허가에서 개방형 브리징 취업 허가로 전환해 인사팀의 행정 부담을 줄일 수 있다.
기업들은 즉시 내부 인재 이동 경로를 점검해야 한다. CRS 점수가 500점대인 외국인 직원 중 유효한 어학 성적을 가진 이들은 학력 갱신이나 주정부 지명 확보 시 순위가 크게 상승할 수 있다. 한편, 기준점 미만 후보자들도 2026년 초 예정된 의료, STEM, 프랑코폰 대상 맞춤형 추첨에서 혜택을 받을 가능성이 있다.
다음 익스프레스 엔트리 풀 스냅샷은 12월 17일 예정돼 있다. 인재 관리자는 사전 추천서 준비와 함께, 허위 사실 기재 시 향후 5년간 신청 금지 조치가 있을 수 있음을 직원들에게 반드시 안내해야 한다.
출처: CIC News