
연말 브리핑에서 연방 정부는 2025-26 회계연도 호주 영주 이민 프로그램이 18만 5천 명으로 유지되며, 2023년에 도입된 숙련 노동자 중심 정책이 계속될 것이라고 확인했습니다. 이 발표는 1월 1일부터 시행되는 여권 수수료 인상과 새로운 아동 돌봄 지원 정책 등 여러 변화와 함께 SBS 필리피노 팟캐스트를 통해 상세히 전해졌습니다.
내무부 관계자에 따르면, 전체 이민 쿼리의 약 70%가 숙련 기술 부문에 배정되며, 보건, 청정 에너지 공학, 첨단 제조업이 우선 분야로 지정되었습니다. 주별 지명 쿼터는 최신 인구 예측이 반영된 후 2월에 발표될 예정입니다.
이번 이민 한도 유지 결정은 주택 문제 완화를 위해 이민자 수를 줄일 것이라는 여러 달간의 추측을 일축하며 정책의 연속성을 보여줍니다. 건설업과 노인 요양 분야에서 지속되는 인력 부족 문제를 고려할 때, 기업 단체들은 안정적인 이민자 유입이 필요하다고 환영했습니다. 반면, 노동조합은 임금 하락을 막기 위한 더 엄격한 임금 보호 조치를 다시 요구했습니다.
인사 및 이주 담당 팀에게는 고용주 후원 비자와 주/준주 지명 비자가 계속해서 주요 이민 경로가 될 것이라는 점이 핵심입니다. 기업들은 전통적으로 크리스마스 이후 처리 수요가 급증하는 만큼, 노동 협약 협상을 조기에 마무리할 필요가 있습니다.
또한 정부는 2026년 중반 임시 기술 부족 비자(subclass 482)를 대체할 예정인 ‘수요 기술 비자(Skills in Demand visa)’가 영주권 한도에 포함되지 않아, 규정이 확정되면 기업에 추가적인 이민 경로를 제공할 것임을 재차 강조했습니다.
내무부 관계자에 따르면, 전체 이민 쿼리의 약 70%가 숙련 기술 부문에 배정되며, 보건, 청정 에너지 공학, 첨단 제조업이 우선 분야로 지정되었습니다. 주별 지명 쿼터는 최신 인구 예측이 반영된 후 2월에 발표될 예정입니다.
이번 이민 한도 유지 결정은 주택 문제 완화를 위해 이민자 수를 줄일 것이라는 여러 달간의 추측을 일축하며 정책의 연속성을 보여줍니다. 건설업과 노인 요양 분야에서 지속되는 인력 부족 문제를 고려할 때, 기업 단체들은 안정적인 이민자 유입이 필요하다고 환영했습니다. 반면, 노동조합은 임금 하락을 막기 위한 더 엄격한 임금 보호 조치를 다시 요구했습니다.
인사 및 이주 담당 팀에게는 고용주 후원 비자와 주/준주 지명 비자가 계속해서 주요 이민 경로가 될 것이라는 점이 핵심입니다. 기업들은 전통적으로 크리스마스 이후 처리 수요가 급증하는 만큼, 노동 협약 협상을 조기에 마무리할 필요가 있습니다.
또한 정부는 2026년 중반 임시 기술 부족 비자(subclass 482)를 대체할 예정인 ‘수요 기술 비자(Skills in Demand visa)’가 영주권 한도에 포함되지 않아, 규정이 확정되면 기업에 추가적인 이민 경로를 제공할 것임을 재차 강조했습니다.
출처: SBS Filipino