
해외에 거주하는 600명 이상의 키프로스 국민들이 정부의 인재 귀환 지원 프로그램을 통해 키프로스로 돌아와 일하기 위한 신청을 한 것으로 1월 19일 국회 재정위원회 회의에서 밝혀졌다. 이 프로그램은 뇌유출을 막고 기술, 금융, 전문 서비스 분야의 인력 부족 문제를 해소하기 위해 세금 감면과 다양한 혜택을 제공한다.
현재 소득세법에 따르면, 해외에서 최소 3년 연속 근무한 개인은 귀국 후 7년간 고용 소득에 대해 20% 세금 면제(최대 8,550유로)를 받을 수 있다. 국회에 제출된 법안 초안은 면제율을 25%로 상향하고 연간 한도를 25,000유로로 늘리며, 해외 체류 기간을 7년으로 확대하거나 인정받은 학위 소지자는 3년만 해외에 체류해도 혜택을 받을 수 있도록 자격 요건을 완화한다.
재무부는 조기 신청 열기가 이 제도가 고급 인재를 섬으로 유치할 수 있다는 증거라고 평가했다. 고용주들도 동의하는데, 키프로스 고용주 및 산업연맹은 소프트웨어 엔지니어링부터 펀드 관리까지 약 4,500개의 전문직 채용에 어려움을 겪고 있다고 전했다.
이동성 정책 측면에서 이 인센티브는 포르투갈의 ‘비상주 거주자’ 제도, 이탈리아의 ‘귀국 근로자’ 제도 등과 같이 특정 세금 감면을 통해 인재를 유치하는 다른 EU 국가들과 발을 맞추고 있다. EU 내 인력 이동을 계획하는 기업들은 키프로스의 비교적 낮은 생활비와 영어 사용 환경을 고려하는 한편, 국제 학교의 제한된 수와 니코시아 및 리마솔 지역의 주택 임대료 상승 문제도 함께 검토해야 한다.
국회의원들은 봄 휴회 전까지 개정 법안에 대한 표결을 목표로 하고 있으며, 법안이 통과되면 2026년 4월 1일부터 적용되는 혜택을 받을 수 있다. 채용 담당자들은 새로운 세금 면제 기준을 인력 배치 비용 산정에 반영하고, 섀도우 페이롤 시스템도 이에 맞게 업데이트해야 한다.
현재 소득세법에 따르면, 해외에서 최소 3년 연속 근무한 개인은 귀국 후 7년간 고용 소득에 대해 20% 세금 면제(최대 8,550유로)를 받을 수 있다. 국회에 제출된 법안 초안은 면제율을 25%로 상향하고 연간 한도를 25,000유로로 늘리며, 해외 체류 기간을 7년으로 확대하거나 인정받은 학위 소지자는 3년만 해외에 체류해도 혜택을 받을 수 있도록 자격 요건을 완화한다.
재무부는 조기 신청 열기가 이 제도가 고급 인재를 섬으로 유치할 수 있다는 증거라고 평가했다. 고용주들도 동의하는데, 키프로스 고용주 및 산업연맹은 소프트웨어 엔지니어링부터 펀드 관리까지 약 4,500개의 전문직 채용에 어려움을 겪고 있다고 전했다.
이동성 정책 측면에서 이 인센티브는 포르투갈의 ‘비상주 거주자’ 제도, 이탈리아의 ‘귀국 근로자’ 제도 등과 같이 특정 세금 감면을 통해 인재를 유치하는 다른 EU 국가들과 발을 맞추고 있다. EU 내 인력 이동을 계획하는 기업들은 키프로스의 비교적 낮은 생활비와 영어 사용 환경을 고려하는 한편, 국제 학교의 제한된 수와 니코시아 및 리마솔 지역의 주택 임대료 상승 문제도 함께 검토해야 한다.
국회의원들은 봄 휴회 전까지 개정 법안에 대한 표결을 목표로 하고 있으며, 법안이 통과되면 2026년 4월 1일부터 적용되는 혜택을 받을 수 있다. 채용 담당자들은 새로운 세금 면제 기준을 인력 배치 비용 산정에 반영하고, 섀도우 페이롤 시스템도 이에 맞게 업데이트해야 한다.
출처: Cyprus Inform